Forum OSKKO - wątek

TEMAT: talony ,bony... wkrótce święta
strony: [ 1 ][ 2 ]
nowinka02-11-2004 22:08:14   [#01]

pozwolę sobie pociagnąć wątek ZFŚS

Wiemy juz że talonów i bonów towarowych tez nie można zakupić z Funduszu. W jaki sposob radzicie sobie w tej materii?

violka02-11-2004 22:43:23   [#02]

od 1 stycznia 2004 również od talonów trzeba odprowadzać podatek (płatny z kieszeni pracownika), więc są one bez sensu - prościej dać kasę, odporwdziwszy oczywiście podatek

w fundusz nie ma czegoś takiego jak świadczenia z okazji świąt - świadczenia są z okazji trudnej sytuacji materialnej

pisze się więc wniosek o zapomogę (w końcu w grudniu jest sporo wydatków i ludzie moga mieć trudności finansowe)

dostanie każdy kto złoży - oczywiście w zróżnicowanej wysokości zależnie od sytuacji materialnej, życiowej i rodzinnej i na zasadach zawartych w regulamnie

proste, nie ? a jakie niewygodne ? ale cóż, z przepisami się  nie dyskutuje

Uśka02-11-2004 22:45:42   [#03]

no wlaśnie jak?

Parę dni temu pewna osoba była na szkoleniu z ramienia ZZ i tam radca prawny powiedział, że tak - można tylko jak przekroczy delikwent określoną kwotę - to podatek

Spayk02-11-2004 22:46:44   [#04]
Znowu talony? Jedzcie lepiej na jakąś wycieczkę, to jeszcze można. Te talony to jeszcze większy przeżytek niż herbata o którą się sprzeczam na innym wątku
Uśka02-11-2004 22:49:24   [#05]

violka dzięki za przesyłkę :)

:))

Wniosek oczywiscie każdy pisze. Ktoś na forum pisał o innym rozwiązaniu ( moim zdaniem ciekawym) przynoszą ludzie faktury do określonej kwoty za towary ( zróżnicowane) i wtedy nie płacą podatku

Uśka02-11-2004 22:51:37   [#06]
 Byliśmy na wycieczce, jeździmy do kina ,teatru  :) ale o bony ludziska pytają:) może i przeżytek... ale jednak cieszy :)
Chowański Krzysztof02-11-2004 23:02:24   [#07]
Dajcie im kasę na organizację wypoczynku w dni wolne o pracy. Po to będą świata aby we własnym zakresie zorganizować sobie wypoczynek.
violka02-11-2004 23:05:17   [#08]

uśka, faktury - owszem

pomysł ciekawy

tylko jak to w praktyce się sprawdza - nie chcę pisać co księgowa "mówiła" na temat tej metody - jeden wielki bałagan, a ile pretensji - jak się komuś chce bawić? proszę bardzo, ale nie ze wszystkimi tak można

dlatego rozwiązania najprostsze i wymagające najmniej zachodu sprawdzają się najlepiej (szczególnie dla tych, którzy muszą to wszystko rozliczać, i tych którzy za to odpowiadają)

pani kupi sobie kapelusz albo zestaw do liftingu i jak wytłumaszysz się przy kontroli, że to artykuł pierwszej potrzeby i zakup był w celach socjalnych - nie każdy załatwi sobie rachunek za węgiel

a jak zaczniesz określać na co mogą być rachunki, to jak doświadczenie mnie już nauczyło zaraz będzie kupa problemów i odsądzą cię od czci i wiary, jak śmiesz dyktować na co mogą przeznaczać swoje pieniądze, które przecież się im należą

Chowański Krzysztof02-11-2004 23:11:01   [#09]

Dziś mamy 2 listopada, jeśli się postarasz i związki Ci pomogą do do czasu świat wprowadzisz zmianę w funduszu socjalnego ( o ile nie masz takiego zapisu).

Np. świadczenia pienięzne przeznaczone na organizacje wypoczynku ......, lub jakieś inne świadczenie pieniężne.

Unikaj świadczeń rzeczowych z uwagi na "uwagi ksiegowych", trudności w określaniu co powinno być uznane itp.

Wesołych i spokojnych świat z ZFŚS

violka02-11-2004 23:39:11   [#10]

pomysł Krzysztofa

jest dość ciekawy i z pewnością mniej kłopotliwy

tylko pamietaj żeby w regulaminie określić częstotliwość dofinansowania wypoczynku w ciągu roku (my mamy raz w roku), bo inaczej będą ci pisać o kasę przed każdym dłuższym weekendem - a jest tego sporo ;-))

malinka03-11-2004 14:48:20   [#11]

czytałam, że można dać bony

w tym roku- dodatek do Gazety Prawnej. Podatek potrąca się jednak od każdej kwoty a nie tak jak w ubiegłym roku powyżej 380zł.
violka03-11-2004 16:43:15   [#12]

w przypadku bonów od całej kwoty, bo nie są to już świadczenia rzeczowe które są zwolnione z podatku

tak więc po co bawić się w bony, jak wypłata na rękę jest tak samo z podatkiem

mika03-11-2004 18:10:22   [#13]

kto płaci podatek

Viola co znaczy "z kieszeni pracownika", czy pracownik dostając bony musi sam uiścić podatek czy cześć kwoty muszę odłożyć na podatek w funduszu.
Uśka03-11-2004 19:06:54   [#14]

Violka

chyba mnie przekonalaś : ) może faktycznie pieniądze?

W ubiegłym roku mieliśmy zakupione bony, które można było realizować w wielu sklepach i w długim terminie. Było ogólne zadowolenie

Konto zapomniane03-11-2004 19:19:21   [#15]

arkusze hospitacji

poszukuję arkuszy hospitacji
Diter Kalla03-11-2004 19:31:47   [#16]

Na wiosne podeszlem do problemu nastepujaco: podalem ludziom kwote za ktora mog dokonac zakupow rzeczowo-konsumcyjnych i zarzadalem rachunku za zakupy, po czym pieniazki przelalem na konto zadowolonego nauczycielstwa. Po primo: nikt sie jeszcze nie dowalil, po duo nie mam pewnosci, czy nie przegiolem. A moze ktos z Was juz tak sztuczkowal???

violka03-11-2004 20:17:56   [#17]

mika

jak dostaje bon musi z własnej kieszeni dołożyć do tego podatek, gdyż bon jest uznawany jako przychód i wartość bonu wlicza się do PIT-11, więc podatek idzie z jego kieszeni a nie z funduszu

wszystko proste jeśli idzie od pracownika (podatek odlicza się przy wypłacie, gorzej z emerytami - ciężko im zrozumieć, że aby dostać bon muszą wyłożyć kasę w gotówce)

dlatego księgowa mówi że lepiej płacić kasę bo to rozlicza jak każdą wypłatę , odprowadza zaliczkę na podatek i OK (pracownikowi normalnie, a emerytom ryczałtem 10% - ten podatek)

więc po kiego grzyba dokładać sobie roboty, lecieć po talony, rozdawać za pokwitowaniem a potem zasilać odgórnie wybrane sklepy

nie lepiej kasę od razu na konto?

violka03-11-2004 20:24:03   [#18]

diter

jeśli kwota na którą mogli kupić nie jest dla wszystkich taka sama, tylko zróżnicowana zależnie od tego co napisali we wniosku o swoim dochodzie na głowę, sytuacji rodzinnej i życiowej uzasadniającej ubieganie się o pomoc rzeczową w formie zakupionego towaru

to nie przegiąłeś

świadczenia udziela się na wniosek uprawnionego, udzielenie świadczenia oraz jego wysokość musi być uzależniona od sytuacji materialnej, życiowej i rodzinnej wnioskodawcy oraz uzgodniona ze związkami (czyli muszą wyrazić zgodę)

wiem że zaraz będziecie się bulwersować, ale wiem co piszę - jestem po kontroli socjalnego - trochu się poduczyłam :-)

Uśka03-11-2004 20:32:37   [#19]

Wracam do problemu, jaki był poruszony w ubieglych latach - a ja mam dalej  wielki? :)

Czy Wy też piszecie wnioski do siebie jako dyrektora? Jeżeli tak, to kto Wam przyznaje np. bon towarowy?

Rycho03-11-2004 20:39:03   [#20]

:-)

w związku z tym, że jako dyrektor mam najlepszą w szkole sytuację materialną wniosku w tej sprawie do siebie nie piszę, bo musiałbym z przykrością odmówić przyznania świadczenia.
 
W końcu dyrektorska pensja to nie w kij dmuchał. I co mi się tu taki krezus o świadczenia socjalne będzie starał!
Uśka03-11-2004 20:43:26   [#21]
Rycho Ty nigdy ;-) ?
bogda303-11-2004 20:43:47   [#22]

święta idą!

  Apetytu narobiliście mi na jakiś wygórowany bon.

 Ale do rzeczy - ile zostało na naszym koncie jeśli na wakcje dostaliśmy po 720 brutto? Można liczyć na jakiś drobiażdżek?  To sprawa mojej szkoły?

Rycho03-11-2004 20:48:42   [#23]

uśka

przecież napisałem...
 
i wcale nie były to żarty.
Rycho03-11-2004 20:50:45   [#24]
i żeby było jasne
 
świadczenie urlopowe biorę. Bo nie muszę pisać wniosku.
stan03-11-2004 21:09:35   [#25]
Z wnioskiem dla dyr może wystąpić ZZ
:-)
jurkoz03-11-2004 21:43:20   [#26]

nie do końca to tak...

Po raz pierwszy mam okazję zabrać głos w dyskusji i mam nadzieję, że pomimo tremy nie będzie on całkiem pusty. Talony są obciążone tylko podatkiem dochodowym (19 % i 10 % emeryci). Spójrzcie na swoje kwity z wypłaty ile wam zabiera księgowa od wypłat gotówkowych, a tak zrobi jeśli wypłacicie kasę. Talony to trochę kłopotu, zwłaszcza gdy musisz przeprowadzić przetarg, jednak korzyści dla pracownika są duże. Podatek potrącam z płacy za grudzień, tylko talony muszę wydać do końca listopada. Z emerytami niestety nie da się inaczej jak pobrać kasę... Na wyjazdy też wystarcza, gdy szkoła duża. Pozdrawiam. Ciekawiej jest byś z Wami, bo wiele można się dowiedzieć. Szczególnie atrakcyjne są kwiatuszki z KO. U nas podobnie.
violka03-11-2004 21:50:59   [#27]

oczywiście że odlicza się tylko podatek dochodowy (19%) - miałam na myśli łatwość naliczania

ale nadal nie widzę tych wielkich korzyści z talonów

talon trzeba wydać w całości - reszty nie wydają

violka03-11-2004 21:53:51   [#28]

cd.

nie odlicza tyle co z wypłaty bo jest to traktowane jako zapomoga - talon nie jest żadnym upominkiem świątecznycm tylko pomocą socjalną 

już o tym było, że nie ma żadnych upominków z socjalnego

Marek Pleśniar03-11-2004 22:57:04   [#29]
stan:-)))
mika04-11-2004 10:08:41   [#30]
Violka, dzieki. Z emerytami nie mam problemu bo nimi zajmuje się organ:) a pracowników przywiązanie do talonów wielkie.
udanka04-11-2004 21:55:27   [#31]

Czy emeryt płaci od talonów 10% podatek?

violka04-11-2004 21:57:29   [#32]

udanka

tak 10 %
violka04-11-2004 22:11:06   [#33]

mika

jak to organ się zajmuje emerytami?

po niemiłych doświadczeniach z emerytami (roszczeniowa postawa, bezpodstawne oskarżenia, obrażanie dyrekcji, pracowników i emerytów obsługi) też wolelibyśmy aby był oddzielny fundusz dla emerytów, tym bardziej że oni też chcieliby się oddzielić

pytalismy u nas czy nie możnaby zrobić odzielnego funduszu dla wszystkich emerytów w gminie - podobno się nie da, bo teraz odpis na emerytów jest w subwencji (a nie przychodzi z KO) i emeryt jest przywiązany do swojej szkoły

na jakiej zasadzie to u was działa ?

udanka04-11-2004 22:11:17   [#34]
A gdzie jest na to jakaś podstawa prwana?
violka04-11-2004 22:13:35   [#35]
coś w przepisach o podatku dochodowym - chyba ustawa - pewnie księgowa będzie wiedzieć (to niedawna zamiana - chyba nawet z tego roku )
udanka04-11-2004 22:14:57   [#36]

Violka

U nas ze szkolnefo ZFŚS korzystają tylko emeryci 'niepedagogiczni'.

'Pedagogiczni' mają fundusz prowadzony przez OP.

Chowański Krzysztof04-11-2004 22:20:45   [#37]

przy talonach pamietać o ustawie - Prawo zamówień Publicznych.

Protokół to kilkanaście stron. Uwaga na terminy.

violka04-11-2004 22:31:29   [#38]

mika

to naszym nauczycielom-emerytom by pasowało, bo oni nie chą być pakowani do jednego worka z emerytami obsługi

tylko dalej nie wiem jaka podstawa prawna

józefinaw04-11-2004 22:50:03   [#39]

Uściślijmy. Pracownik przynosi mi fakturę na np. środki hemiczne i żywność. Zwracam mu z ZFŚS. I co nie płaci podatku?

A jak z paczkami dla dzieci? Ostatnio dawaliśmy bony( nie wszystkie mogą jadać słodycze) i pracownicy obie chwalili bo dokładali np. do butów itp. Czy mogę uwzględniać faktury za "paczki dla dzieci"?

Czy każdy pracownik ma napisać podanie o paczkę dla dzieci?

Magosia04-11-2004 22:55:39   [#40]

Problem w tym

że nie można każdemu po równo.

Mogą napisać - pytanie,czy Ty możesz w zgodzie z prawem dać...

Mam już dość socjalnego :-((( - to nie do Forum uwaga, tylko wyrażenie emocji, od trzech dni siedzę i zmieniam regulamin, żeby wilk syty, owce całe i w zgodzie z prawem, sumieniem, i innymi takimi... Chyba mnie trafia!

zgredek04-11-2004 22:58:18   [#41]
magosiu - ja go tworzę - to znaczy napisać napisałam, dałam związkom i se dodały

dodały zupełnie dobrze, ale przedobrzyły

i ja muszę to przedobrzenie oddobrzyć

i też mam dość i mnie trafia!
violka04-11-2004 22:59:57   [#42]

magosia

jak chcesz podeślę ci swój (podaj email)

dopiero zmieniałam - jest bardzo "przepisowy", bez żadnego naginania i furtek

Magosia04-11-2004 23:01:04   [#43]

Jak skończę wyślę do wymiany

ale poproszę jeszcze o opinię prawnika, zz też, ale tu nie przewiduję problemów, tfu, na psa urok.
Magosia04-11-2004 23:02:57   [#44]

Viola

dzięki -kliknij na magosię, chętnie porównam.
Magosia04-11-2004 23:04:31   [#45]

Wiola - przepraszam

coś nie dziala podaję magosianowak@poczta.onet.pl
Jasiu06-11-2004 07:49:24   [#46]

A może by tak zamiast talonów na wycieczkę za granicę? :-)))

Rzecznik Praw Obywatelskich zaskarżył do Trybunału Konstytucyjnego zasady dopłat funduszu socjalnego do urlopu. Warunkiem otrzymania takiej dopłaty jest spędzenie urlopu w Polsce. Jak twierdzi Rzecznik Wprowadzenie takiego warunku ogranicza wolność wyboru miejsca spędzania wypoczynku urlopowego, a tym samym ograniczenie swobód obywatelskich oraz dyskryminację w korzystaniu ze świadczeń funduszu, gdyż osoby, które są uprawnione do dopłat ze względu na swoją sytuację życiową, rodzinną i materialną, nie mogą z nich skorzystać tylko dlatego, że wypoczywają za granicą.

Macia06-11-2004 20:38:47   [#47]

violka

mogłabyś ten regulamin i mnie na priva?
violka06-11-2004 20:47:57   [#48]
wysłałam
Macia06-11-2004 20:54:58   [#49]

dzięki

doszło

hania06-11-2004 21:52:00   [#50]

dziewczyny

czyli magosia i violka...

a ja mogłabym poprosić dla porównania?....

też nasz pasowałoby zmienić na "bardziej przepisowy"...plissss

strony: [ 1 ][ 2 ]