Czy nauczyciel zastępujący dyrektora ( społeczny zastępca ) w razie jego nieobecności w związku z dłuższym zwolnieniem lekarskim może przeprowadzać procedurę awansu zawodowego na stopień nauczyciela kontraktowego?

jeśli to n-l wyznaczony przez OP do zastępowania dyrektora w czasie nieobecności dyrektora na podstawie art 68 ust 9 u.P.o. -> to TAK

a jeśli nie wyznaczył go OP do zastępowania, to oznacza, że nie ma on żadnego umocowania prawnego czyli -> NIE, nie może

w szkole prawo nie przewiduje takiego stanowiska jak "społeczny zastępca"

A wicedyrektor już może ?

w czasie nieobecności dyrektora zastępuje go wicedyrektor z mocy ustawy więc w takim wypadku może bez żadnych dodatkowych upoważnień

ale wicedyrektor może także w czasie obecności dyrektora, jeśli dyrektor do tego go upoważni

Dziękuję bardzo, pozdrawiam

#04
Może i może.

Chyba, ze zdaniem organu rozpatrującego wniosek- nie może.

I wtedy nie może.

A zdanie organ może mieć z powodu iż nie wie, czy dyrektor w obecnosci czy nieobecności gdyz  do wniosków urlopowych oraz l-4 dyrektora dostępu nie ma.

Więc z organowej ostrożności - może jak ma upoważnienia.

Ten wicedyrektor.

Najfajniejsze to było w okresie, gdy dyrektor urlopował jak kazdy uczciwy nauczyciel - w wakacje. Więć wóczas urlopujący dyrektor upoważniał wicedyrektora. Urlopującego.

I komu to przeszkadzało?

Nauczyciel stażysta nie złożył sprawozdania z realizacji planu. Również opiekun nie złożył projektu oceny. Jakie działania powinnam podjąć w stosunku do opiekuna, który za opiekę nad stażystą otrzymywał gratyfikację? Przypominałam co jakiś czas o obowiązkach jednego i drugiego.

wobec opiekuna należy wyciągnąć konsekwencje służbowe -> takie jak w przypadku braku wpisów w dzienniku

wobec stażysty jedyną konsekwencją będzie nieuzyskanie stopnia awansu, jeśli nie zdąży ze sprawozdaniem i... brak jakichkolwiek widoków na zatrudnienie ponowne w tej szkole (a czasem i w sąsiednich)

Pierwszy raz mam nauczyciela stażystę  który skończył staż i aktualnie czeka na moja ocenę dorobku zawodowego. 

Czy mogę rozmowę kwalifikacyjną  przeprowadzić w sierpniu? 

masz czas do końca sierpnia o ile po Twojej ocenie dorobku złoży wniosek o postępowanie kwalifikacyjne do 30 czerwca

Dawno nie miałam w szkole ścieżki awansu zawodowego...Czy nauczyciel stażysta podpisuje ten projekt oceny dorobku zawodowego opracowany przez opiekuna, czy to dyrektor na podstawie tego projektu robi ostateczny projekt/np ten od opiekuna trochę skraca czy modyfikuje/ a potem ocenę?

nauczyciel stazysta nie podpisuje projektu, opiekun składa go dyrektorowi

dyrektor uwzględnia projekt oceny, opinię rady rodziców i obserwacje własne

dzięki:-)