na razie sytuacja hipotetyczna: ze względu na brak decyzji o obsadzie stanowiska dyrektora (kadencja kończy się w sierpniu)tworząc projekt zabezpiecza sobie godziny i tym samym daje wypowiedzenie innemu, który chyba chce iść na emeryturę. Cieszy się że dostanie 2 odprawy ale.. jeśli np. w czerwcu zapadnie decyzja ze ten sam dyrek zostanie na stanowisku to czy może nauczycielowi cofnąć wypowiedzenie bez jego zgody? Oczywiście nie chce tego robić ale wiecie jak to jest naciski op, szukanie oszczędności itd. 

cofnięcie wypowiedzenia tylko za zgodą pracownika

:) jest ryzyko, jest zabawa...