Art.33 ustawy o samorządzie wskazuje na burmistrza, wójta, który w stosunku do dyrektora reprezentuje pracodawcę, którym jest szkoła? Kto podpisuje rozwiązanie umowy o pracę , świadectwo? Czy są tu dopuszczane jakieś inne rozwiązania? Np. wicedyrektor, czy nowy, który objął stanowisko od 1 września?
Ale 1 września były dyrektor staje się nauczycielem w szkole, w której jest dyrektor i to on podejmuje wszelkie czynności związane ze stosunkiem pracy.
zatem 31.08. wszystko powinien załatwić OP (podpisuje wójt albo osoba przez niego upoważniona) -> Art. 10 ust.1 pkt 6 ustawy prawo oświatowe
UWAGA! Nie jesteś zalogowany!
Zanim napiszesz odpowiedź w tym wątku, zaloguj się!
Dopiero wtedy będziesz mógł/mogła wysłać wprowadzony komentarz na forum.
Jeśli nie masz jeszcze założonego konta na forum, załóż je. Logowanie i/lub zakładanie konta.
