Forum OSKKO - wątek
TEMAT: |
Umowa o wykonywanie badań |
Jacek W | 13-05-2004 16:58:31 [#01] |
---|
Chodzi o badania wstępne, okresowe i kontrolne. Czy ktoś może podzielić się doświadczeniami z konkursu ofert? Jacek W. |
Moniśka | 17-05-2004 16:19:40 [#02] |
---|
Może nie konkurs ofert, ale wzór umowy do wykorzystania U M O W A
Zawarta w dniu ........................r. między:....................................zwanym w dalszej części umowy „Zleceniodawcą” reprezentowanym przez.........................
a ,
................................................................................................................
reprezentowanym przez: , zwanym w dalszej części umowy „Zleceniobiorcą”.
§ 1.
Przedmiotem umowy jest dokonywanie przez zleceniobiorcę na rzecz zleceniodawcy badań wstępnych, okresowych i kontrolnych pracowników zleceniodawcy oraz wydawanie orzeczeń na wymaganych zaświadczeniach, zgodnych z Rozporządzeniem Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 30 maja 1996 r., w sprawie przeprowadzania badań lekarskich pracowników, zakresu profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzeczeń lekarskich wydawanych do celów przewidzianych w Kodeksie Pracy (Dz. U. Nr 69, poz.332).
§ 2.
Na badania lekarskie pracownicy będą się zgłaszać do gabinetu mieszczącego się w , przy ul , w uzgodnionych przez zleceniodawcę i zleceniobiorcę terminach na podstawie skierowań wydawanych przez zleceniodawcę. W skierowaniu zleceniodawca poda czynniki szkodliwe i uciążliwe występujące na stanowisku pracy.
§ 3.
Zleceniobiorca może wykonać jedynie te badania, które wynikają ze wskazówek metodycznych w sprawie przeprowadzania badań profilaktycznych pracowników stanowiących załącznik Nr 1 do Rozporządzenia Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 30 maja 1996 r. (Dz.U nr 69, poz. 332) oraz podanych w skierowaniu wydanym przez zleceniodawcę czynników szkodliwych i uciążliwych występujących na stanowisku pracy.
§ 4.
Zleceniodawca nie ponosi kosztów badań osób przyjętych na badania przez zleceniobiorcę bez skierowania wydanego przez zleceniodawcę.
§ 5.
Zaświadczenie (w dwóch egzemplarzach) o przeprowadzonym badaniu, według ustalonego wzoru, otrzyma każdy pracownik, bezpośrednio po badaniu.
§ 6.
Strony ustalają, że koszt za przebadanego pracownika, wystawienie obowiązującego zaświadczenia, ustalono od osoby na kwotę zł.............., bez względu na ilość badań szczegółowych i specjalistycznych.
§ 7.
Kwota, o której mowa w § 6 będzie rewaloryzowana raz do roku, w miesiącu styczniu, o procentowy wskaźnik wzrostu ceny towarów i usług w roku ubiegłym ogłaszany przez GUS.
§ 8.
Zleceniobiorca zobowiązuje się do uczestnictwa raz w kwartale w zakładowej komisji bezpieczeństwa i higieny pracy. O miejscu i terminach posiedzeń komisji zleceniobiorca zostanie powiadomiony z tygodniowym wyprzedzeniem.
§ 9.
Płatność za wykonane usługi będzie dokonywana raz w miesiącu.
Należność za wykonane usługi zleceniodawca ureguluje w terminie 14 dni od otrzymania faktury lub rachunku. Do rachunku zleceniobiorca załączy wykaz przebadanych osób.
§ 10.
Umowę niniejszą zawarto na czas nieokreślony, z możliwością jej rozwiązania przez każdą ze stron za uprzednim miesięcznym wypowiedzeniem.
§ 11.
W przypadku naruszenia postanowień umowy przez jedną ze stron, druga strona może rozwiązać umowę ze skutkiem natychmiastowym.
§ 12.
Wszelkie zmiany w umowie wprowadzane będą w formie aneksu podpisanego przez strony.
§ 13.
Zleceniodawca oświadcza, że jest uprawniony do otrzymywania faktur VAT i upoważnia zleceniobiorcę do wystawiania faktur bez podpisu zleceniodawcy.
§ 14.
Zleceniobiorca oświadcza, że posiada wymagane uprawnienia do prowadzenia badań profilaktycznych pracowników.
§ 15.
W kwestiach nie uregulowanych niniejszą umową zastosowanie znajdują przepisy Kodeksu Cywilnego.
§ 16.
Ewentualne spory powstałe na tle wykonywania umowy rozstrzygane będą na drodze negocjacji lub przez sądy powszechne.
§ 17.
Umowę sporządzono w 2. jednobrzmiących egzemplarzach, po 1. dla każdej ze stron.
ZLECENIODAWCA: ZLECENIOBIORCA: |
Jacek W | 18-05-2004 18:05:42 [#03] |
---|
Dzięki :) Jacek W. | UWAGA! Nie jesteś zalogowany!
Zanim napiszesz odpowiedź w tym wątku, zaloguj się!
Dopiero wtedy będziesz mógł/mogła wysłać wprowadzony komentarz na forum.
Jeśli nie masz jeszcze założonego konta na forum, załóż je.
Logowanie i/lub zakładanie konta.
|