Chodzi mi o kolejność stosowania art. 20 i 22 KN. Czy można obydwa artykuły zasosować w jednym piśmie czy też konieczne są dwa papiery?

Na przykład:

Polska, dnia 3 maja 2003 r. 

                                                                                   Pani

???????????????????????

Nauczyciel  mianowany

Szkoła w Polsce

W związku ze zmianami organizacyjnymi powodującymi zmniejszenie liczby oddziałów informuję,  że nie istnieją warunki do zatrudnienia  Pani w pełnym wymiarze czasu pracy. Na podstawie art.22 ust.2 ustawy - Karta Nauczyciela,  proponuję Pani od dnia  1 września 2003 r. ograniczenie wymiaru zatrudnienia 
do  10 godzin tygodniowo i proporcjonalne zmniejszenie wynagrodzenia w roku szkolnym 2003/2004.

W razie braku zgody przyjęcia  proponowanych nowych warunków , informuję Panią, że zostanie zastosowany tryb przewidziany w  art. 20 – ustawy Karta Nauczyciela , mówiący o rozwiązaniu stosunku pracy lub,  na wniosek nauczyciela,  przeniesienie  w stan nieczynny .   

Wniosku w tej sprawie oczekuję od Pani w terminie do dnia 15  maja  2003 r."

Dla jasności podaję brzmienie tych artkułów z KN

Art. 22.

Art. 20. 1. Dyrektor szkoły w razie:

1) całkowitej likwidacji szkoły rozwiązuje z nauczycielem stosunek pracy,

2) częściowej likwidacji szkoły albo w razie zmian organizacyjnych powodujących zmniejszenie liczby oddziałów w szkole lub zmian planu nauczania uniemożliwiających dalsze zatrudnianie nauczyciela w pełnym wymiarze zajęć rozwiązuje z nim stosunek pracy lub, na wniosek nauczyciela, przenosi go w stan nieczynny. Nauczyciel zatrudniony na podstawie mianowania może wyrazić zgodę na ograniczenie zatrudnienia w trybie określonym w art. 22 ust. 2.