Forum OSKKO - wątek
| TEMAT: |
Fundusz socjalny dla nauczycieli |
| G N | 28-01-2006 18:25:25 [#01] |
|---|
| Proszę o pomoc w wyliczeniu odpisu na ZFSS na rok 2006. Z góry dziękuję. |
| zgredek | 28-01-2006 18:32:37 [#02] |
|---|
ustawy budżetowej nie ma prezes gus chyba też jeszcze nic nie obwieścił |
| zgredek | 28-01-2006 18:39:24 [#03] |
|---|
policz tak jak w ubiegłym roku później zrobisz korektę a fundusz jest nie tylko dla nauczycieli;-) |
| G N | 28-01-2006 18:42:13 [#04] |
|---|
| bardzo dziękuję. Myślałam, że przegapiłam. |
Janusz z W | 28-01-2006 18:45:10 [#05] |
|---|
Cóż z tego, że nie ma budżetu: planować trzeba Wg projektu ustawy budżetowej kwota odpisu to 1975,38 zł na jeden etat przeliczeniowy nauczyciela. W praktyce sprowadza się to do tego, że należy obliczyć przewidywane przeciętne zatrudnienie nauczycieli w 2006 r. Możesz założyć, że będzie niezmienione przez cały rok. Jeśli istnieją jakiekolwiek przesłanki świadczące o tym, że ono się zmieni, to należy to uwzględnić. Np. od września będziecie mieli w szkole mniejszą ilość oddziałów lub wręcz odwrotnie. |
| zgredek | 28-01-2006 18:48:59 [#06] |
|---|
| wiesz Januszu - ja pozostanę przy swoim |
| Janusz z W | 28-01-2006 19:59:55 [#07] |
|---|
Zgredku żyjemy w wolnym kraju Dlatego też mamy możliwość (najczęściej) swobodnego postępowania. ;-) |
| Jasiu | 09-02-2006 09:39:41 [#08] |
|---|
| A czy może dzisiaj coś wiadomo o kwotach odpisu? Ile wynosi kwota odpisu dla nauczyciela, ile na emeryta, a ile dla pozostałych pracowników? |
| EDUKACJA | 09-02-2006 11:12:06 [#09] |
|---|
| Zgodnie ze starą ustawą budżetową podstawą naliczenia odpisu dla nauczycieli jest kwota 1769,26 zł którą trzeba przemnożyć przez 110% a nastepnie przez etaty przeliczeniowe nauczycieli. zgodnie z projektem ustawy budżetowej na 2006r. kwota bazowa wzrośnie o wskaźnik 101,5% a wiec wyniesie 1.795,80 zł, ale zmiana bedzie mozliwa dopiero po opublikowaniu usatwy budżetowej na 2006. co sie tyczy emerytów otrzymalam stanowisko MEN w sprawie zasad naliczania odpisu na emerytów i rencistów nauczycieli, zgodnie z którym w każdej szkole tworzy sie odpis na emerytów i rencistów w wysokości 5% pobieranych przez nich emerytów i rent, dyrektor szkoły zwraca sie z pismem do emerytów i rencistów (wszystkich nauczycieli bez wzgledu na symbol emerytury) o złozenie oświadczenia o dochodach za 2005r. brutto (podstawa to PIT 40A z ZUS), po otrzymaniu takich oswiadczeń zlicza je wszystkie i od nich tworzy 5% odpisu. Administracja i obsługa w obecnej chwili ma naliczony odpis 37,5% od kwoty 1955,32 zł (podstawa Prezes GUS w komunikacie z 18 lutego 2005 r. ogłosił, że przeciętne miesięczne wynagrodzenie w gospodarce narodowej: - w 2004 r. wyniosło 1.903,03 zł, a - w drugim jego półroczu - 1.955,32 zł. Wynagrodzenie w drugim półroczu 2004 r. okazało sie wyższe i w związku z tym to ono jest podstawą naliczenia odpisów na fundusz świadczeń socjalnych.). w lutym powinno ukazac sie obwieszczenie prezesa GUS o przeciętnym miesięcznym wynagrodzeniu w gospodarce narodowej w 2005r., oraz w II półroczu wówczas dokonać należy korekty. |
| urszula lysak | 09-02-2006 13:08:31 [#10] |
|---|
ZFŚS Czy ktoś może mi przysłać regulamin ZFŚS. I prosiłabym o wyjaśnienie czy jeżeli wypłacam świadczenie urlopowe (czyli wczasy pod gruszą) to mogę jednocześnie wypłacać dofinansowanie do wczasów - jak to się ma do nauczycieli, a jak do pozostałych pracowników szkoły? |
| beera | 09-02-2006 13:37:04 [#11] |
|---|
|
tu jest 02.04.2005 |
malmar15 |
Regulamin Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
Pobierz: fundusz socjalny.zip* (75 KB) |
872 | i tu:
i tu
mozesz jednovczesnie wyplacać dofinasowanie do wczasów zarówno nauczycielom, jak i pracownikom obsługi |
| urszula lysak | 09-02-2006 14:42:27 [#13] |
|---|
| no tak, ale czy mogę równocześnie świadczenie i dofinansowanie czy trzeba coś wybrać. i jeśli mogę jeszcze poprosić o przesłanie tych regulaminów (nie mogę korzystać z tych oznaczonych gwiazdką, a "pali mi się" grunt i muszę mieć to na "wczoraj" |
| beera | 09-02-2006 14:46:58 [#14] |
|---|
Poniewaz jest czas przejściowy, to wysyłam ci ja mozna i to i to .......... MAREK!!!! jak tu kurcze zobić dobry link do okreslonego pliku w wymianie??? |
Marek Pleśniar | 09-02-2006 14:57:40 [#15] |
|---|
nie wiem - może to cecha forum - bo jak wklejam np w email to działa może janusz co wie? |
| urszula lysak | 09-02-2006 15:12:49 [#16] |
|---|
| niestety otrzymałam emalia, ale nie ma tam tego tekstu. błagam spróbuj jeszcze raz |
| Marek Pleśniar | 09-02-2006 18:16:09 [#17] |
|---|
UWAGA.
Zmiany w zasadach korzystania z Wymiany Plików.
Szanowni Użytkownicy Forum OSKKO.
Zgodnie z postanowieniami II Walnego Zebrania Członków OSKKO zmieniamy zasady korzystania z działu "Wymiana Plików" forum.
Od 5 lutego 2006r z mogą z jego zasobów w pełni* korzystać tylko ci zarejestrowani Użytkownicy Forum OSKKO, którzy są członkami Stowarzyszenia.
Ze względu na dużą liczbę kont, aktualizowanie uprawnień trochę potrwa. Może więc zaistnieć sytuacja, że ktoś nie będzie mógł pobierać plików. Prosimy wówczas o kontakt emailowy abyśmy mogli to naprawić.
Wszystkich członków OSKKO zainteresowanych używaniem w najbliższym czasie Wymiany Plików prosimy również o napisanie do nas emaila
Ważne: W emailu prosimy podać imię i nazwisko członka Stowarzyszenia oraz nazwę (nick) użytkownika forum.
Wszystkie dotychczas zamieszczone pliki zachowują niezmieniony status*.
Osoby zainteresowane wstąpieniem w poczet członków Ogólnopolskiego Stowarzyszenia Kadry Kierowniczej Oświaty zapraszamy do stosownego działu witryny OSKKO .
-------------------------------------
* Zmiany w Wymianie powodują, że:
-
pliki "z gwiazdką" są dostępne tylko członkom OSKKO
-
pliki "bez gwiazdki" są dostępne wszystkim członkom Forum
-
nie można już dodawać nowych plików "bez gwiazdki" (choć można dodać nowy plik niezaleznie od przynależności do Stowarzyszenia) |
| zgredek | 20-02-2006 12:12:06 [#18] |
|---|
Obwieszczenie
Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego
z dnia 17 lutego 2006 r.
w sprawie przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej
w 2005 r. i w drugim półroczu 2005 r.
Na podstawie art.5 ust.7 ustawy z dnia 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (Dz. U. z 1996 r. Nr 70, poz.335, z późn. zm.1)) oraz w związku z art.110 ust.5 pkt 1 ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. Nr 137, poz.887, z późn. zm.2)) ogłasza się, że przeciętne wynagrodzenie miesięczne w gospodarce narodowej, pomniejszone o potrącone od ubezpieczonych składki na ubezpieczenia emerytalne, rentowe oraz chorobowe, w 2005 r. wyniosło 1977,20 zł, a w drugim półroczu 2005 r. wyniosło 2038,00 zł.
|
| Konto zapomniane | 21-02-2006 09:21:04 [#19] |
|---|
Egzaminy eksternistyczne Mam w szkole komisję eksternistyczną Zgodnie z nowym rozporządzeniem o egzaminach ekstrenistycznych opłata za egzamin z jednych zajęć edukacyjnych ma wynosić 30 zł. jak opłacić z tego członków komisji egzaminacyjnej, obsługę sekretariatu i sprzątaczkę? A co ze sprawdzaniem prac pisemnych? -do tej pory były płatne.Jeśli ktoś ma jakiś pomysł jak to zrobić to będę bardzo wdzięczna. |
| AnJa | 21-02-2006 09:30:29 [#20] |
|---|
machnąc reką
rzecz może wyjśc tylko przy dużym przerobie - min.6-8 osób zdających ten sam przedmiot w tym samym dniu |
Karolinamat | 21-02-2006 10:46:29 [#21] |
|---|
| To w końcu jaka jest podstawa do wyliczenia odpisu? Mi skarbnik kazał wziąść kwotę 1769,26 zł i nie zmieniać. Czy powinnam zrobić jakąś korektę i aktualizację? |
| zgredek | 21-02-2006 10:55:39 [#22] |
|---|
| dla pracowników administracji i obsługi - 37,5% z 2038 zł, czyli 764,25 zł na osobę |
| zgredek | 21-02-2006 10:58:37 [#23] |
|---|
| etat przeliczeniowy nauczycielski - 1.795,80 zł x 110% czyli 1975,38 zł |
| zgredek | 21-02-2006 10:59:51 [#24] |
|---|
| moim zdaniem po opublikowaniu ustawy budżetowej należałoby zrobić korektę |
| Karolinamat | 21-02-2006 11:23:26 [#25] |
|---|
Ja w tej chwili dla nauczycieli mam 1769,26 x 110% czyli 1946,19 zł a dla adm mam kwotę 745 zł.na osobę. Korektę mogę zrobić ale skąd wziąść pieniądze? Urząd na pewno nie da a zwłasnych środków nie zdołam wygospodarować bo i tak mam plan okrojony. |
| zgredek | 21-02-2006 11:29:09 [#26] |
|---|
taki dość pokrętny sposób można może zastosować, wprawdzie na koniec roku powinno się robić korektę dotyczącą ilości zatrudnionych pracowników - i jesli się zmniejszy się ich ilość w ciągu roku to i zaoszczędzić pieniądze na następny można;-) czyli zostać teraz przy planie, który masz, a robiąc korektę w pierwszych dniach stycznia - uwzględnić prawidłowe naliczenie tylko to trochę śliskie jest, bo kontrola w ciągu roku wykaże Ci błędy w naliczeniu funduszu:-( |
| Karolinamat | 21-02-2006 11:40:59 [#27] |
|---|
| Za zeszły rok robiłam korektę dot.ilości zatr.pracowników. Chyba jednak zrobię tą korektę (wg aktualnych stawek). Dzięki |
Janusz Pawłowski | 21-02-2006 11:53:37 [#28] |
|---|
Gorące bułeczki - za serwisem podatkowym Przeciętne wynagrodzenie miesięczne w gospodarce narodowej, pomniejszone o potrącone od ubezpieczonych składki na ubezpieczenia emerytalne, rentowe oraz chorobowe, w 2005 r. wyniosło 1977,20 zł, a w drugim półroczu 2005 r. wyniosło 2038,00 zł – podał GUS. Oznacza to, że znamy już wysokość odpisów na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych na jednego zatrudnionego. Wysokość odpisu podstawowego wynosi na jednego zatrudnionego 37,5% przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej w roku poprzednim lub w drugim półroczu roku poprzedniego, jeżeli przeciętne wynagrodzenie z tego okresu stanowiło kwotę wyższą. Wysokość odpisu podstawowego na jednego pracownika młodocianego wynosi w pierwszym roku nauki 5%, w drugim roku nauki 6%, a w trzecim roku nauki 7% przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego, a wysokość odpisu podstawowego na jednego pracownika zatrudnionego w szczególnie uciążliwych warunkach pracy wynosi 50% przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego. Wysokość odpisu podstawowego może być zwiększona o 6,25% przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego na każdą zatrudnioną osobę, w stosunku do której orzeczono znaczny lub umiarkowany stopień niepełnosprawności. Pracodawcy sprawujący opiekę socjalną nad emerytami i rencistami, w tym także ze zlikwidowanych zakładów pracy, mogą zwiększyć Fundusz o 6,25% przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego na każdego emeryta i rencistę uprawnionego do tej opieki. Wysokość odpisu w 2006 roku wynosi: a) na jednego zatrudnionego - 764,25 zł b) na jednego zatrudnionego w szczególnie uciążliwych warunkach - 1019,00 zł c) pracownika młodocianego w pierwszym roku nauki - 101,90 zł d) pracownika młodocianego w drugim roku nauki 122,28 zł e) pracownika młodocianego w trzecim roku nauki 142,66 zł. |
| kasiat | 10-03-2006 12:56:26 [#30] |
|---|
socjalne raz jeszcze jaki jest odpis funduszu socjalnego dla nauczyciela emeryta? |
| Tadek | 10-03-2006 13:02:50 [#31] |
|---|
już było patrz #9 |
DYREK | 10-03-2006 13:06:29 [#32] |
|---|
Art. 53. KN Dla nauczycieli będących emerytami i rencistami dokonuje się odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych w wysokości 5% pobieranych przez nich emerytur i rent. |
| kasiat | 10-03-2006 19:47:49 [#33] |
|---|
socjalne dla obsługi Zatrudniłam od 15.02. br na zastępstwo sprzataczkę ( poprzednia na zwolnieniu lekarskim). Zastępstwo będzie prawdopodobnie do sierpnia.
Czy należy jej sie pomoc z funduszu socjalnego skoro nie był dla niej naliczany odpis i jest zatrudniona na czas okreslony? |
Magosia | 10-03-2006 19:53:04 [#34] |
|---|
Tak pomoc nie zależy od czasu pracy, ani od formy zatrudnienia. |
| Rycho | 10-03-2006 20:02:57 [#35] |
|---|
odpis nie jest naliczany dla konkretnych osób, a od przeciętnej liczby zatrudnionych.
tak samo jak nie musi być przeznaczony dla wszystkich osób od których był naliczony.
Art. 5. 1 ustawy o zfśs |
| zgredek | 06-02-2007 23:30:51 [#36] |
|---|
ustawa budżetowa na 2007 r. 1 885,59 - kwota bazowa dla nauczycieli 1 885,59x110%=2074,15 zł - odpis na etat przeliczeniowy |
| mitikas | 23-02-2007 11:04:51 [#37] |
|---|
Jak te kwoty się wylicza Do Zgredka skąd bierze się kwota bazowdla nauczyciel i jak ma sie etat przeliczeniowy do art.53. ust.1. KN " ..odpis na ZFSS w wysokości 8 % planowanych rocznych środków na wynagrodzenia..." I pytanie 2 a jesli od wrzesnia mamy zwiekszenie etatów ( podziały na grupy) to jak z tą korektą w naszym przypadku t 3 etaty. Czytałem posty powyżej ale ksegowa coś mi niejasno tłumaczy |
| zgredek | 23-02-2007 12:30:53 [#38] |
|---|
kwota bazowa podana jest w ustawie budżetowej: Art. 15. 1. Zgodnie z art. 9 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 23 grudnia 1999 r. o kształtowaniu wynagrodzeń w państwowej sferze budżetowej oraz o zmianie niektórych ustaw (Dz. U. Nr 110, poz. 1255, z późn. zm.1)) ustala się:
2) kwoty bazowe dla:
e) nauczycieli - w wysokości 1.885,59 zł;
--------------------------
artykuł z KN, który cytujesz ma teraz inne brzmienie:
Art. 53. 1. Dla nauczycieli dokonuje się corocznie odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych w wysokości ustalanej jako iloczyn planowanej, przeciętnej w danym roku kalendarzowym, liczby nauczycieli zatrudnionych w pełnym i niepełnym wymiarze zajęć (po przeliczeniu na pełny wymiar zajęć) skorygowanej w końcu roku do faktycznej przeciętnej liczby zatrudnionych nauczycieli (po przeliczeniu na pełny wymiar zajęć) i 110% kwoty bazowej, określanej dla pracowników państwowej sfery budżetowej na podstawie art. 5 pkt 1 lit. a i art. 6 ust. 1 pkt 2 ustawy o kształtowaniu wynagrodzeń w państwowej sferze budżetowej oraz o zmianie niektórych ustaw, ustalanej corocznie w ustawie budżetowej. |
| zgredek | 23-02-2007 12:33:10 [#39] |
|---|
a tu o korekcie:
| zgredek |
18.12.2006 22:52 [#22] |
|
|
takie ładne znalazłam: |
|
|
Korekta odpisów w 7 krokach
Z końcem roku każdy pracodawca tworzący zakładowy fundusz świadczeń socjalnych powinien ustalić ostateczną przeciętną liczbę osób zatrudnionych w zakładzie w danym roku i dokonać stosownej korekty odpisów przekazanych na ten fundusz.
Podstawę naliczania odpisów stanowi przeciętna planowana w danym roku kalendarzowym liczba osób zatrudnionych w zakładzie pracy, skorygowana w końcu roku do faktycznej przeciętnej liczby osób zatrudnionych w zakładzie (§ 1 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej 14 marca 1994 r. w sprawie sposobu ustalania przeciętnej liczby zatrudnionych w celu naliczania odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych (DzU nr 43, poz. 168 ze zm.). Z końcem roku należy powielić więc procedurę realizowaną na początku roku i ponownie naliczyć odpis.
Pierwszym krokiem będzie ustalenie, które spośród zatrudnionych osób będą podlegać wliczeniu do liczby osób stanowiących podstawę obliczeń.
W liczbie osób zatrudnionych, ze względu na odmienny sposób naliczania odpisu, nie uwzględnia się pracowników młodocianych - odpis na nich oblicza się osobno.
Ustalenie stanu zatrudnienia
Drugim krokiem będzie wybranie jednej z trzech metod ustalania przeciętnej miesięcznej liczby osób zatrudnionych w każdym miesiącu, odpowiedniej dla płynności zatrudnienia w firmie, które wynikają z objaśnień do załącznika Z-06 (Dział I) do rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z 24 sierpnia 2005 r. w sprawie określenia wzorów formularzy sprawozdawczych... (DzU nr 206, poz. 1707 ze zm.) i są stosowane posiłkowo.
Do metod tych należą:
• metoda średniej arytmetycznej (dodaje się stany zatrudnienia - w przeliczeniu na pełne etaty - w poszczególnych dniach pracy w danym miesiącu, łącznie z przypadającymi w tym czasie niedzielami, świętami i dniami wolnymi od pracy - przyjmując dla tych dni stan zatrudnienia z dnia poprzedniego - i otrzymaną sumę dzieli się przez liczbę dni kalendarzowych miesiąca),
• metoda średniej chronologicznej (dodaje się do siebie połowę stanu zatrudnienia - w przeliczeniu na pełne etaty -- na pierwszy dzień miesiąca, pełną liczbę zatrudnionych na 15. dzień miesiąca oraz połowę na ostatni dzień miesiąca. Otrzymaną sumę należy podzielić przez 2); metody tej nie powinno się jednak stosować przy dużej fluktuacji zatrudnienia,
• metodę uproszczoną (dodaje się liczbę zatrudnionych - w przeliczeniu na pełne etaty - w pierwszym i ostatnim dniu miesiąca, zaś sumę dzieli przez 2). Zaleca się stosować ją w zakładach pracy, w których sytuacja kadrowa jest dość stabilna.
Trzecim krokiem będzie przeliczenie liczby pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy na pełny wymiar czasu pracy. W tym celu liczbę godzin pracy w tygodniu pracownika zatrudnionego w niepełnym wymiarze czasu pracy należy podzielić przez liczbę godzin pracy pracownika zatrudnionego w pełnym wymiarze czasu pracy - uzyskujemy współczynnik - część etatu - (na przykład liczba godzin pracownika niepełnozatrudnionego wynosi 25, zaś liczba godzin pełnozatrudnionego 35; współczynnik wynosi zatem 0,71). Następnie współczynnik ten należy pomnożyć przez liczbę osób pracujących w danym wymiarze czasu pracy (np. 0, 71 x 11 daje 7,81 pracownika w przeliczeniu na pełne etaty).
Kolejnym działaniem będzie zsumowanie liczby pełnych etatów uzyskanych dla poszczególnych wymiarów czasu pracy. Działań tych należy dokonać odpowiednią liczbę razy - stosownie dla wybranej metody obliczania przeciętnej liczby osób zatrudnionych w miesiącu (w przypadku metody średniej arytmetycznej - dla każdego dnia w miesiącu), a następnie (co stanowi krok czwarty), przy użyciu tych liczb i wybranej metody ustalić przeciętne zatrudnienie w każdym miesiącu.
Krokiem piątym będzie obliczenie przeciętnej liczby zatrudnionych w danym roku kalendarzowym (obrachunkowym) przez dodanie przeciętnych liczb zatrudnionych w poszczególnych miesiącach i podzielenie otrzymanej sumy przez 12 - co daje przeciętną roczną liczbę zatrudnionych (w przypadku gdy w zakładzie zatrudnione są osoby w warunkach szczególnie uciążliwych - osobno rozliczamy przeciętną liczbę zatrudnionych w warunkach "normalnych" i osobno w szczególnie uciążliwych).
Ustalenie i korekta odpisu
Krok szósty polega na pomnożeniu tej liczby przez wysokość obowiązującego odpisu - co daje odpis należny.
Ostatnim, siódmym krokiem będzie porównanie ustalonej w końcu roku wysokości odpisu z tym ustalonym na początku roku - odprowadzonym na konto funduszu. Jeżeli ostateczna kwota jest niższa od przewidywanej, można w roku następnym odprowadzić odpis należny za ten rok pomniejszony o nadpłaconą kwotę (ew. nadpłacone środki wycofać z konta funduszu). Jeżeli zaś jest wyższa - należy niezwłocznie dokonać na konto funduszu stosownej dopłaty. Przepisy nie zakreślają terminu do dokonania dopłaty, ale nie oznacza to, że pracodawca może zwlekać z tym dowolnie długo. Jeżeli przepis przywołanego na wstępie rozporządzenia określa konieczność dokonania korekty "w końcu roku", czynność ta musi być powiązana z terminem dokonania ewentualnej wpłaty. Anna Martuszewicz
Źródło: Serwis Prawno-Pracowniczy Nr 048/2006 z dnia 2006-11-28 | |
| zgredek | 23-02-2007 12:54:07 [#40] |
|---|
a przy okazji przekleję z innego wątku:
| zgredek |
19.02.2007 14:26 [#13] |
|
|
Obwieszczenie
Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego z dnia 19 lutego 2007 r. w sprawie przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej
w 2006 r. i w drugim półroczu 2006 r. Na podstawie art. 5 ust. 7 ustawy z dnia 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (Dz. U. z 1996 r. Nr 70, poz. 335, z późn. zm.[1]) oraz w związku z art. 110 ust. 5 pkt 1 ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2007 r. Nr 11, poz. 74 i Nr 17, poz. 95) ogłasza się, że przeciętne wynagrodzenie miesięczne w gospodarce narodowej, pomniejszone o potrącone od ubezpieczonych składki na ubezpieczenia emerytalne, rentowe oraz chorobowe, w 2006 r. wyniosło 2059,92 zł, a w drugim półroczu 2006 r. wyniosło 2145,59 zł. |
|
|
|
zgredek |
19.02.2007 14:32 [#14] |
|
|
świadczenie urlopowe 2145,59x37,5%=804,6 zł | |
| zgredek | 23-02-2007 12:54:55 [#41] |
|---|
| i taka jest też kwota odpisu dla pracowników administracji i obsługi |
| HankaB | 23-02-2007 15:39:58 [#42] |
|---|
| zgredek czy emeryci obsługi (sprzątaczka) również? |
| zgredek | 23-02-2007 15:51:07 [#43] |
|---|
| nie ma obowiązku dokonywania odpisów na emerytów administracji i obsługi |
| zgredek | 23-02-2007 15:54:19 [#44] |
|---|
| natomiast emeryci takowi mają prawo do korzystania ze świadczeń |
| mitikas | 23-02-2007 22:10:49 [#45] |
|---|
Dzieki serdeczne ZGREDKU !!! A jeszcze przy okazji jestem na etapie poprawiania Regulaminu ZFSS i mam takie małe zgrzyty z ksegowa. Z jakich pieniędzy opłacana jest obsługa konta ZFSS oraz czy macie w reg. Zapis do jakiej kwoty pracodawca może dofinansować np. imprezę integracyjną, wycieczkę do teatru itp ( np 85%) wiem ze w zależnosci od dochodu ale czy może być maX dofinansowanie. Czy w 2006 roku kwota odpisu na nauczyciela była tak jak piszesz w poście #23 |
| violka | 23-02-2007 22:38:59 [#46] |
|---|
odbierz pocztę :-) |
| mitikas | 24-02-2007 15:50:26 [#47] |
|---|
do violki Sory ale mam problem z dostaniem sie na swoje konto ten obecny link jest aktywny wyslij prosze jeszcze raz |
| violka | 24-02-2007 20:08:17 [#48] |
|---|
| już |
| krisko 63 | 25-02-2007 09:39:42 [#49] |
|---|
| Ja też chciałabym wiedzieć jakie powinny być zasady dofinansowania imprez integracyjnych/w odniesieniu do poszczególnych uczestników np. kuligu/Prosze mądrych o głos |
| violka | 25-02-2007 10:00:22 [#50] |
|---|
nie wiem czy mądry głos, ale opiszę jak jest u nas jeśli nie da się przeliczyć jednostkowych kosztów to jest OK - organizujesz wyjazd i się bawicie wg mnie zaliczenie wydatku jako indywidualny ma miejsce wtedy gdy pracownik występuje z wnioskiem o indywidualne świadczenie (dofinansowanie wypoczynku, zapomoga) jeśli to pracodawca organizuje imprezę kulturalno-rekreacyjną, np. z własnej inicjatywy lub na wniosek komisji socjalnej to wg mnie nie ma tu indywidaualnego świadczenia - przedstawia plan imprezy i zbiera chętnych (w regulamnie dobrze określic liczbę osób czy % załogi, któy warunkuje odbycie się imprezy) co przemawia za tym - nie da się wyliczyc jednostkowo np. ile kto zje ze wspólnego stołu, ile kursó zrobi na kuligu... my mamy za to przy biletach do kina i teatru zapis w regulaminie o dofiansowaniu w 50% - resztę płaci pracownik (mamy tak już tradycyjnie, choć nie wiem skąd się wzięło - może stąd że najpierw wszyscy się hurtem zapisywali, a potem jak co do czego, jechało kilka osób, bilety się marnowały, a potem co niektórzy narzekali, że tylko kilka osób się bawi za pieniądze wszystkich), ale już autokar idzie w całości z socjalnego |
|
