Jaki będzie termin zakończenia stażu na stopień nauczyciela kontraktowego dla nauczyciela zatrudnionego od 4 września 2018 roku?

3.09.2019 r.

Niestety nauczyciel otrzymał informacje ze w związku z tym ze został zatrudniony 4 września 2018 nie kończy stażu na nowych zasadach, jednak na starych. Czy można coś jeszcze zrobić? Czy jeśli na dniach złoży sprawozdanie za okres stażu to może przystąpić do rozmowy kwalifikacyjnej?

Art. 9. 1. W przypadku ubiegania się o awans na stopień nauczyciela kontraktowego staż rozpoczęty w roku szkolnym 2018/2019 trwa 12 miesięcy.
2. Po zakończeniu stażu, o którym mowa w ust. 1, dokonywana jest ocena dorobku zawodowego nauczyciela za okres stażu oraz przeprowadzane jest postępowanie kwalifikacyjne, zgodnie z przepisami ustawy zmienianej w art. 1 w brzmieniu nadanym niniejszą ustawą.

tu nic nie ma o terminie zatrudnienia, chyba ktoś wprowadził nauczyciela w błąd

choć teraz lepiej nie używać pojęcia stare i nowe zasady, bo one zmieniają się w takim tempie......

tak chyba nauczyciel został wprowadzony w błąd, czyli ocena dorobku, sprawozdanie za okres stażu i rozmowa kwalifikacyjna może odbyć się choćby od 16 września tego roku, chyba jeszcze nie jest za późno?

nie jest za późno

nie zapomnij o zawiadomieniu OP i KO  o komisji

ta komisja później niż 16.09.

ale termin 7 dni na złożenie sprawozdania za okres stazu minął 10 wrzesnia...

nie szkodzi, nie ma żadnych konsekwencji za późniejsze złożenie sprawozdania,

Mam taki sam problem....można czuć się jak na karuzeli. Nie nadążam..

A ile przedłużamy staż stażyście jeśli miał nieobecność trwającą 8 tygodni? Do 12 miesięcy czy do 9 miesięcy ? Staż rozpoczęty 01.09.2018r. 

należy staż przedłużyć o 8 tygodni, czyli zakończy on się 26.10. 2019

Jeżeli komisja na kontraktowego we wrześniu to zmiana płacy od października???

Od stycznia.

możecie podać wzór oceny dorobku zawodowego? - Czy coś się w tej sprawie zmieniło? Jest jakiś wzór? Gubie się....

jest w wymianie:

http://oskko.edu.pl/wymiana_plikow/download.php?id=615

tylko drobna zmiana w pp: zamiast ust 6, powinien być ust 5a

no i metryczkę KN należy uaktualnić

rzewo - bardzo dziękuje.

Bardzo proszę o pomoc.

Nauczycielka 31 sierpnia zakończyła 12 miesięczny staż - w szkole A.

1 września rozpoczęła pracę w szkole B.

Czy może dalej procedować w celu uzyskania stopnia awansu zawodowego nauczyciela kontraktowego, czy rozpoczyna staż od nowa?

Gdyby miała dalej procedować, to:

-do kogo składa sprawozdanie i kto wystawia ocenę dorobku (A czy B)?

=kto powołuje komisję kwalifikacyjną (A czy B)?

taki stażysta zatrudniany w nowej szkole 1.09 rozpoczyna automatycznie staż zgodnie z art 9d ust 1 KN i awans, zgodnie z ustawą, jest możliwy dopiero po zakończeniu tego stażu

jeśli zostanie zatrudniony później, to stażu nie rozpoczyna ale brak jest pp by dyrektor postępowanie awansowe przeprowadził - z zapisów KN jasno wynika, że postępowanie to jest możliwe tylko w szkole, w której staż został zakończony

oraz: http://oskko.edu.pl/forum/watek.php?w=61926&pst=75#pst75

rozporządzenie o awansie z lipca 2018 r. par. 12 ust. 1 pkt 2 - nauczyciel prezentuje swoją wiedzę...

w rozporządzeniu zmieniającym ja widzę, że zmiana do tyczy tylko wprowadzenia do wyliczenie, czyli prezentacja wiedzy dalej zostaje...

czy ja coś źle czytam???

te multimedia dalej zostały???

help...

oświećcie mnie... pliiiiissssss

no tak; zmiana dotyczy tylko terminów

Śląskie KO - narada dla dyrektorów.
Przepisy przejściowe: Nauczyciel stażysta - zmiana miejsca zatrudnienia po zakończeniu stażu:

Szkoła I, gdzie Nauczyciel zakończył staż do 31.08.2019 r.:
- n-l składa sprawozdanie za okres odbytego stażu do dyrektora szkoły;
- dyrektor dokonuje oceny dorobku zawodowego

Szkoła II, gdzie ten Nauczyciel  zatrudniony od 1.09.2019 r.:
- n-l składa wniosek o wszczęcie postępowania kwalifikacyjnego
(dyrektor szkoły organem właściwym do przeprowadzenie postępowania kwalifikacyjnego)

Prezentacja rozesłana do szkół. 

To kuratoryjne wygląda na skoordynowane i zgodne z intencjami MEN.

jeśli MEN tak chciał, to powinien do tego dostosować przepisy - niestety ta interpretacja kłóci się z KN

Może nie umiał, może nie zauwazył, moze mysłał, ze jego mysłi chwyta się w lot.

Grunt, ze poza nim tylko sąd ma prawo interpretacji.

Nauczyciel stażysta zatrudniony 20 września nie rozpoczyna stażu na stopień nauczyciela kontraktowego i nie należy mu się  1000zl na start? Upewniam się;)

Zgadza się.

Nauczyciel stażysta rozpoczyna staż 01.09.2018r. w szkole X . W październiku 2018 zmienia szkołę na Y. Czy

1)od razu rozpoczyna kontynuację stażu w szkole Y?

2)czy dopiero po wejściu w życie zmiany z 15.12.2018r.?

3) wcale nie może rozpocząć stażu?

Proszę o odpowiedź

1) nie

2) nie

3) może rozpocząć staż 1.09.2019 i jeśli otrzymał ocenę pracy za ten przepracowany w szkole X okres stażu, to staż rozpoczęty w szkole Y 1.09.2019 może zostać skrócony o ten okres -> jeśli w szkole X przepracował miesiąc, to staż w szkole Y zakończy się 30.04.2020

rzewa -pięknie dziękuję.

proszę o potwierdzenie - lub nie...

NAUCZYCIEL nowy został zatrudniony 12 września 2019 r. CZY MOŻE ROZPOCZĄĆ STAŻ?

oczywiście, że może... baa... jeśli to n-l bez stopnia awansu zawodowego, to automatycznie rozpoczął staż

Proszę o pomoc.

Nauczyciel z kwalifikacjami do wf zatrudniony na pełny etat jako wychowawca w świetlicy szkolnej  - czy może rozpocząć staż na kontraktowego?

§ 24 rozporządzenia z 1.08.2017 w sprawie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli mówi  w p. 3, że w świetlicy może pracować nauczyciel, który ma kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danym typie szkoły, w której prowadzona jest świetlica, ale czy taki nauczyciel może swój staż realizować, pracując tylko w świetlicy?

tak

pozdrawiam

Czy logopeda bez stopnia awansu, zatrudniony od 01.09. na 5/22, ma 5 godzin w szkole (oddział przedszkolny i kl. I-III) też rozpoczyna staż?

witam. Nauczyciel przyszedł do mnie z innej szkoły. Tam zrobił staż na nauczyciela kontraktowego, skonczył 31. 08. 2019. W SIO wpisuje go jako nauczyciel stażysta? czy bez stopnia awansu?. Czy kontraktowy?  chociaż Nim  będzie dopiero od stycznia 2020 r. Proszę o szybką pomoc

bardzo dziękuję <3

do Jolki 35

musi mieć 1/2 etatu (11/22)

pozdrawiam

Dziękuję Leszku. To może jeszcze jedno pytanie:

Czy nauczycielka zatrudniona od 01.09. na pełny etat na zastępstwo do kwietnia rozpoczyna staż na kontraktowego?

Wydawało mi się, że nie, bo nie ma możliwości odbycia 10-miesięcznego stażu, ale w Portalu Oświatowym znalazłam:

Dodatkowe warunki otwarcia stażu na stopień nauczyciela kontraktowego

• zawarcie umowy o pracę na okres roku szkolnego; a w przypadku zatrudnienia nauczyciela stażysty na inny okres, nauczyciel rozpoczyna staż o ile nie złożył wniosku o niestosowanie wobec niego przepisów o awansie zawodowym (art. 10 ust. 2, ust. 7 i ust. 11 Karty Nauczyciela).

Jak to rozumieć?

że rozpoczyna staż, a dyrektor ma obowiązek przydzielić jej opiekuna

natomiast ona musi złożyć PRZ

nie wiadomo co będzie w maju, może trzeba będzie przedłużyć jej umowę

a nawet jeśli nie, to będzie mogła ona uzyskać ocenę dorobku zawodowego za zrealizowaną część stażu i, jeśli ta ocena będzie pozytywna, a ona zdoła się zatrudnić w innej szkole w maju lub czerwcu, to w następnym roku szkolnym będzie mogła mieć staż skrócony do 1 m-ca i zostać jeszcze w 2020 roku n-lem kontraktowym

Dziękuję Ewo za dokładne wyjaśnienie i pozdrawiam serdecznie.

Nauczyciel stażysta w przedszkolu. Co w obecnej sytuacji, kiedy w przedszkolu nie prowadzi się zajęć, online również nie a stażysta powinien zajęcia obserwować i prowadzić?

Czy w ogóle wiadomo coś o tym -  czy trwające staże będą przedłużone? Trudno sprostać wymaganiom obserwacji zajęć, czy realizacji zaplanowanych w planie rozwoju zawodowego działań.

a dlaczego miały być przedłużone - staże normalnie trwają, choć sytuacja jest nienormalna...

Jak to się nie prowadzi zajęć? Przecież zgodnie z rozporządzeniem prowadzimy w przedszkolu kształcenie na odległość w formie przesyłania informacji rodzicom  propozycji zajęć i zabaw itp. Nauczycielki dokumentują swoją pracę (u mnie w dzienniku elektronicznym).

 A obserwacja zajęć? Może być w formie analizy informacji przesłanej rodzicom (opiekun przesyła do wiadomości stażyście dalej komunikacja między nimi)?

Witam

Mam nietypową trudną sytuację dotyczącą nauczyciela, który zakończył staż na nauczyciela dyplomowanego w maju ubiegłego roku. W marcu 2019r. została nałozona na niego kara porządkowa. Nauczyciel ten nie złożył po zakończeniu stażu sprawozdania. W tym roku w marcu kara porządkowa uległa zatarciu, została wyjęta z akt nauczyciela. Nauczyciel wspomniał, ze teraz chce złożyć sprawozdanie ze stażu i wystąpić o wszczęcie postępowania egzaminacyjnego. Nauczyciela obowiązuje postępowanie według starych przepisów, a więc będzie to ocena pracy. Czy jeżeli nauczyciel złoży teraz sprawozdanie, to w ocenie pracy muszę uwzględnić karę porządkową, która była wymierzona w okresie stażu, mimo, że kara ta jest już anulowana. Myślę, że nauczyciel zwlekał celowo ze sprawozdaniem ze stazu, myśląc, że jezeli napisze to sprawozdanie teraz, to kara nie będzie w nim uwzględniona. Ja mam inne zdanie. Według mnie kara ta powinna być uwzględniona w ocenie pracy, ponieważ była nadana nauczycielowi w okresie odbywania stażu.Obecnie obowiązują inne przepisy w związku z oceną pracy, ale nauczyciela tego obowiązują stare zasady. Proszę Was o pomoc.

Tę kwestię jednoznacznie rozstrzyga art. 113 § 1 zdanie pierwsze Kodeksu pracy:

Karę uważa się za niebyłą, a odpis zawiadomienia o ukaraniu usuwa z akt osobowych pracownika po roku nienagannej pracy.

W świetle powyższego tej kary nie było, więc w żadnym dokumencie nie można już się na nią powoływać

Ale w ocenie pracy można uwzględnić naruszenia, jakich dopuścił się nauczyciel w trakcie odbywania stażu, pod warunkiem że naruszenia odnoszą się do kryteriów oceny pracy ze starego rozporządzenia.