Forum OSKKO - wątek

TEMAT: OKE BHP
strony: [ 1 ]
fredi19-04-2005 12:41:21   [#01]
jaki papier związany z BHP wydajecie swoim uczniom którzy mieli  PNZ na warsztatach szkolnych
zgredek19-04-2005 13:41:41   [#02]
fredi - wszystkiego dobrego z okazji urodzin:-)
bogna19-04-2005 13:49:05   [#03]

to dzisiaj?

fredi - spełnienia marzeń...

fredi20-04-2005 21:29:37   [#04]
jaki papier związany z BHP wydajecie swoim uczniom którzy mieli  PNZ na warsztatach szkolnych
zgredek21-04-2005 00:14:18   [#05]

dobra - przepraszam - jutro - dzisiaj - zobaczę - sprawdzę - napiszę - i głupio mi - że - myśląc - o - Twoich - urodzinach - nie - zwróciłam - uwagi - na - pytanie:-(((((((((((((((((

wybaczysz?

bogna21-04-2005 00:15:43   [#06]
ja nie odpowiedziałam, bo nie zrozumiałam pytania ;-(
zgredek21-04-2005 00:20:05   [#07]

przetłumaczę Ci:

jaki dokument określający przeszkolenie z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy otrzymują uczniowie szkół zawodowych, którzy praktyczną naukę zawodu odbywają w warsztatach szkolnych?

zgredek21-04-2005 00:22:59   [#08]

ale fredi to porządny człowiek jest

nie nakrzyczy, nie ochrzani

grzecznie pyta i aż głupio mi jest, że czeka na odpowiedź:-(((((((((((

stone21-04-2005 07:23:58   [#09]

1. Zaświadczenie o odbyciu instruktażu ogólnego

2. Zaświadczenie o odbyciu instruktażu stanowiskowego.

Instruktaż ogólny (min. 3 godz.) - przeznaczony jest dla wszystkich osób, które rozpoczynają prace w danym zakładzie pracy.

Instruktaż stanowiskowy (min. 8 godz.) - przeznaczony jest dla pracowników nowo zatrudnionych, (...). Szkolenie przeznaczone jest również dla studentów odbywających praktyki studenckie oraz uczniów odbywających praktyczną naukę zawodu.

Podstawa prawna: Rozp. MPiPS z dn. 28 maja 1996r. w sprawie szczególowych zasad szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. Nr 62, poz. 285) - od 1 lipca 2005r. wchodzi w życie nowe rozporządzenie.

Pozdrawiam Stone

zgredek21-04-2005 09:42:18   [#10]

stone

a skąd masz uprawnienia do wydawania zaświadczeń?

a gdzie jest napisane, że podane wyżej rozporządzenie należy stosować do uczniów?

------------------------

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ I SPORTU

z dnia 1 lipca 2002 r.

w sprawie praktycznej nauki zawodu

(Dz. U. Nr 113, poz. 988 oraz z 2003 r. Nr 192, poz. 1875)

 

określa tylko, że uczniów należy zapoznać z przepisami bhp

--------------------------

nie wydajemy zaświadczeń - uczniowie podpisują, że zapoznali się z przepisami

stone21-04-2005 11:58:27   [#11]
 

§ 9. Instruktaż ogólny przechodzą wszyscy nowo zatrudnieni pracownicy, a także studenci odbywający praktyki studenckie oraz uczniowie szkół zawodowych odbywających praktyczną naukę w zakładzie pracy – przed dopuszczeniem do wykonywania pracy.

§ 10 ust. 2. Instruktaż ogólny przeprowadza pracownicy służby bezpieczeństwa i higieny pracy albo pracodawcy lub pracownicy wyznaczeni przez pracodawcę, posiadający ukończone aktualne szkolenie w zakresie bhp.

§ 11 ust. 11 ust. 2 pkt 3 Instruktaż stanowiskowy przeprowadza się przed dopuszczeniem do wykonywania pracy na określonym stanowisku, odniesieniu do: uczniów odbywających praktyczną naukę zawodu (...)

§ 11 ust. 5. Instruktaż stanowiskowy przeprowadza osoba kierująca pracownikami, wyznaczona przez pracodawcę, posiadająca odpowiednie kwalifikacje i doświadczenie zawodowe oraz przeszkolona w zakresie metod prowadzenia instruktażu.

Tak mówi cytowane przeze mnie rozporządzenie. Prowadzę sprawy bhp i tak robię w przypadku praktykantów przychodzących na praktyki do zakładów w których pracuję.

Jak to się ma do praktyk na warsztatach szkolnych? Wydaje mi się, że ten sposób byłby najlepszy. Uczeń zostałby przeszkolony w zakresie bhp zgodnie z przepisami w sprawie szczegółowych zasad szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy i posiadałby zaświadczenia, które mógłby dołączyć do dziennika praktyk. Każdy warunek jest wiec spełniony.

Pozdrawiam Stone

zgredek21-04-2005 13:11:52   [#12]

ot i wszystko jasne

zgadzam się z Tobą, że ten sposób jest najlepszy

jednakże nie jest to obowiązek

pozdrowienia:-)

zgredek22-04-2005 12:45:54   [#13]

jeszcze raz ja;-)

z rozporządzenia MPiPS w sprawie szczegółowych zasad szkolenia...:

§ 4. 1. Szkolenie w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy prowadzone jest jako:

1) szkolenie wstępne,

2) szkolenie i doskonalenie okresowe, zwane dalej “szkoleniem okresowym”.

2. Szkolenia, o których mowa w ust. 1, mogą być prowadzone odpowiednio w formie:

1) instruktażu,

2) seminarium,

3) kursu,

4) samokształcenia kierowanego.

§ 8. Szkolenie wstępne przeprowadzane jest według programów opracowanych dla poszczególnych grup stanowisk (zawodów) i obejmuje:

1) szkolenie wstępne ogólne, zwane dalej “instruktażem ogólnym”,

2) szkolenie wstępne na stanowisku pracy, zwane dalej “instruktażem stanowiskowym”,

3) szkolenie wstępne podstawowe, zwane dalej “szkoleniem podstawowym”.

§ 9. Instruktaż ogólny przechodzą wszyscy nowo zatrudnieni pracownicy, a także studenci odbywający praktyki studenckie oraz uczniowie szkół zawodowych odbywający praktyczną naukę zawodu w zakładach pracy - przed dopuszczeniem do wykonywania pracy.

§ 11. 1. Instruktaż stanowiskowy powinien zapoznać uczestników szkolenia z zagrożeniami występującymi na określonym stanowisku pracy, sposobami ochrony przed zagrożeniami oraz metodami bezpiecznego wykonywania pracy na tym stanowisku.

2. Instruktaż stanowiskowy przeprowadza się, przed dopuszczeniem do wykonywania pracy na określonym stanowisku, w odniesieniu do:

1) pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych i innych, których charakter pracy będzie się wiązał z bezpośrednimi kontaktami z produkcją i jej kontrolą lub z narażaniem na zagrożenia zawodowe,

2) pracowników przenoszonych na stanowiska, o których mowa w pkt 1, oraz zatrudnionych na tych stanowiskach w przypadku zmiany warunków techniczno-organizacyjnych, w szczególności zmiany procesu technologicznego, zmiany organizacji stanowisk pracy, wprowadzenia do stosowania substancji o działaniu szkodliwym dla zdrowia lub niebezpiecznym oraz nowych narzędzi, maszyn i innych urządzeń,

3) uczniów odbywających praktyczną naukę zawodu oraz studentów odbywających praktyki studenckie.

§ 12. Odbycie przez pracownika instruktażu ogólnego i instruktażu stanowiskowego powinno być potwierdzone przez pracownika na piśmie oraz odnotowane w aktach osobowych pracownika.

-------------------------------------------------------------------------

i dlatego wystarczy potwierdzenie odbycia szkolenia bez wydawania zaświadczeń

UWAGA!
Nie jesteś zalogowany!
Zanim napiszesz odpowiedź w tym wątku, zaloguj się!
Dopiero wtedy będziesz mógł/mogła wysłać wprowadzony komentarz na forum.
Jeśli nie masz jeszcze założonego konta na forum, załóż je.
Logowanie i/lub zakładanie konta.

strony: [ 1 ]