zatrudnienie cudzoziemców reguluje
ustawa z 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z 26 maja 2004 r. w sprawie zakresu ograniczeń w sferze wykonywania pracy przez cudzoziemców na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej .
Docelowo nie trzeba bedzie zgody na zatrudnienie cudzoziemca, ale w okresie przejściowym sa pewne ograniczenia..trzeba uzyskac zgode na zatrudnienie, a tym zajmuje sie juz przyszły pracodawca, czyli Ty Gabo. sporo papierów i biegania:-) pół biedy jeśli jest to native speaker z państwa, z którym Polska podpisala stosowne umowy... z tego co mi wiadomo to Polska nie ma takich porozumień z Ukrainą (bardzo częste zatrudnienie lektorów). Trzeba wtedy zezwolenie na pracę i nie istotne na jaki rodzaj zatrudnienia( umowa odzieło , umowa zlecenie)...dodatkowo zgoda KO a papiery..no..jesli masz uzyskac zgodę to musza byc tłumaczone..i sporo ich:-) | 
