Podczas spotkania zostaną przeanalizowane obowiązujące przepisy dotyczące oceny pracy nauczyciela i oceny pracy dyrektora. Prowadzący pokażą także praktykę wykonywania zadań określonych w prawie.

Zagadnienia:

• ocena pracy nauczyciela i ocena pracy dyrektora szkoły w prawie i praktyce – zadania dyrektora jako dokonującego oceny i ocenianego, obowiązujące terminy;

• karta oceny pracy – praktyka przygotowania uzasadnienia różnych ocen i w tym kontekście sposoby dokumentowania, w szczególności dokumentowanie a nadzór pedagogiczny;

• odwołanie od oceny pracy - terminy, zadania dyrektora, dokumentacja;

• wniosek dyrektora szkoły o ponowne ustalenie oceny pracy;

• ocena pracy – jak długo ważna?

• refleksja na temat oceny pracy a oceny dorobku zawodowego.

Uczestnicy otrzymają materiały w formie elektronicznej, m.in.:

• przykładowe karty oceny pracy nauczycieli wraz z uzasadnieniem,

• wniosek nauczyciela/dyrektora o dokonanie oceny pracy,

• pismo do RR o przedstawienie opinii w związku z dokonywaną oceną,

• przykłady arkusza samooceny nauczyciela i arkusza samooceny dyrektora,

• ocena pracy dokonywana przez OP – przykład arkusza/ankiety dla dyrektora.

Materiały udostępnione zostaną uczestnikom w formie elektronicznej. Uczestnicy otrzymają dostęp do nagrania webinarium, prezentację prowadzącej oraz wzory dokumentów.