Pytanie od koleżanki..

sumujemy

należy jej się 6 tygodni za 2018 rok i 8 tygodni za 2019 rok

Nauczyciel odchodzi z pracy 30 kwietnia 2020, ile urlopu mu przysługuje całe 8 tygodni czy proporcjonalnie za 8 miesięcy roku szkolnego 2019/2020, czy proporcjonalnie za 4 miesiące roku kalendarzowego 2020.

Nauczyciel na zwolnieniu całe wakacje - ile urlopu musimy "oddać"? 6 tygodni, bo 2 tygodnie wykorzystał w ferie czy za całe wakacje?

6 tygodni 

zapomniałam napisać, że nauczyciel był na 10/18 do 31.08, a teraz zostaje u nas na pełen etat

najlepiej rozwiązać dotychczasowy stosunek pracy z dniem 31.08, wystawić świadectwo pracy i wypłacić ekwiwalent z 10/18 (min 6 tyg) a od 1.09 zatrudnić na czas nieokreślony w pełnym wymiarze

z umowami tak planujemy, tylko myśleliśmy o tym, żeby odebrał ten urlop, tylko pytanie kiedy...

nie da się "odebrać" tego urlopu, bo wynagrodzenie na takim urlopie przysługiwało by wyższe od tego jakie ma on obecnie

czyli wypłacam ekwiwalent, a nie wysyłam na urlop w trakcie roku...

ja wiem, że to należy do księgowej, ale jaki jest algorytm liczenia tego ekwiwalentu?

nauczyciel dyplomowany na 10/18, 2 tygodnie wykorzystał czyli obliczam za 6 tygodni

tak

Inny problem: nauczycielka SP  przebywała od 13.07.2017 do 12.07.2018 na urlopie dla poratowania zdrowia. Po powrocie wykorzystała pozostający jej urlop za rok 2018. Obecnie domaga się umożliwienia wykorzystania brakującego urlopu za rok 2017 (bo twierdzi że obecnie urlop dla poratowania zdrowia nie wyklucza wykorzystania pozostałego urlopu wypoczynkowego. Problem w tym że interpretacja pozwalająca na wykorzystanie urlopu wypoczynkowego po udpz weszła wżycie od stycznia 2018.

Są rożne interpretacje. 

"Nauczyciel ma prawo do urlopu uzupełniającego za urlop niewykorzystany:

• od dnia wydania orzeczenia przez Trybunał Sprawiedliwości UE tj. 30. 06. 2016 r.;
• w roku 2017 r., o ile urlop dla poratowania zdrowia trwał także w 2018 roku,
• nauczyciel ma prawo do urlopu uzupełniającego wyłącznie za urlop niewykorzystany po 1 stycznia 2018 r."

Wg mnie nauczyciel ma duże szanse na wygraną w sądzie pracy.

https://www.saos.org.pl/judgments/367576 

Do wątku [#03]

"Nauczyciel odchodzi z pracy 30 kwietnia 2020, ile urlopu mu przysługuje całe 8 tygodni czy proporcjonalnie za 8 miesięcy roku szkolnego 2019/2020, czy proporcjonalnie za 4 miesiące roku kalendarzowego 2020."

Ma ktoś jakiś pomysł.

Jako n-l uważam, że przysługuje mu cały urlop (bynajmniej nie jest to 8 tygodni) ale ekwiwalent można zapłacić max za 8 tyg

ale będąc dyrkiem zapłaciłabym ekwiwalent za 1 tydzień i 6 dni jeśli wykorzystała 2 tygodnie w czasie ferii zimowych - w roku szkolnym 2019/2020 n-lom przysługuje urlop w wymiarze 11 tygodni i 3 dni, wobec czego 4/12 tego urlopu to 3 tygodnie i 6 dni