Proszę o poradę w/s nauczycielki matematyki (mianowana mgr matematki), która od 14.09.2015r. do 21.11.2015r. przebywała na zwolnieniu lekarskim, a od 22.11.2015r. na urlopie macierzyńskim do 19.11.2016r. Po urlopie korzysta z dodatkowego urlopu uzupełniającego do dnia 28.01.2017r. Po powrocie do pracy chcę jej zaproponować 3 godz. informatyki oraz 9 godz. świetlicy (wcześniej miała matematykę 9/18). Czy  od nowego roku szkolnego mogę wręczyć jej wypowiedzenie? Brak godzin?

a masz inne możliwości ? jeżeli nie, to rozwiązujesz stosunek pracy z dniem 31.08.2017r. (wypowiedzenie w maju)

a proponowany przydział po powrocie z urlopu jest możliwy o ile nie ulegnie zmianie pensum (czyli godziny na świetlicy będą liczone z pensum 18 -> konieczne porozumienie na piśmie z OP)

N-lka od 01-02-2016 ( ferie niewykorzystane) chorowała w ciąży do 16.07.2016: od 17.07.2016 do 03.12.2016 urlop macierzyński: od 04.12.2016 do 15.07.2017 urlop rodzicielski - planuje powrót do pracy po wykorzystaniu urlopu oraz urlopu uzupełniającego za 2016. Proszę o pomoc w wyliczeniu kiedy powinna wrócić do pracy ? oraz do kiedy powinna być zawarta umowa na jej zastępstwo?

czyli pensum będzie wynosiło 12/23 a porozumienie jest konieczne? czy wystarczy propozycja przedstawiona na piśmie nauczycielowi?

Zmiana pensum jest  oliwa jedynie za zgodą n-la

w razie braku zgody n-l musi otrzymać godziny (min 9) z pensum 18

gimnazjum: będzie się jej należało 6 tygodni urlopu za 2016 r i 9 dni za 2017 r, czyli jej urlop zakończy się 21.10.2017 -> zatem wraca do pracy 23.10.2017

stokrotne dzięki rzewo :-)