Mam następujący problem. Mój woźny jest teraz na 2 tyg zwolnieniu - opieka chorą matką. Zwolnienie pewnie będzie kontynuowane. Woźny jest zatrudniony na etat. Poza woźnym w obsłudze mam sprzątaczkę na 0,5, która ze względu na orzeczenie może pracować 35 godzin tyg. Czy mogę chwilowo dać na zastępstwo (na czas zwolnienia woźnego) sprzataczkę - 2 umowa? czy aneks do obowiązującej umowy?Jak to widzicie?

na dwa tygodnie zmiana z 20/40 na 35/40

czyli aneks (porozumienie zmieniajace) i będzie ok.

dziękuję za pomoc - też myslałem, że porozumienie na czas zwolnienia. Jeżeli zwolnienie będzie się przedłużać, wtedy można nawiązać 2 umowę - dobrze myślę? Dyrku a czy wpisanie w porozumieniu wykonywania obowiązków sprzątaczki i woźnego załatwia sprawę, czy trzeba dać nowy zakres?

Jeżeli zwolnienie będzie się przedłużać, to następny aneks i tak do powrotu woźnego.

Nie ma obowiązku pisania nowego zakresu czynności, można dodatkowe obowiązki określić ustnie. 

dalszy ciąg mojej sprawy: jak rozwiązać pozostawienie osoby na stanowisku, na którym dotychczas zastępowała nieobecnego pracownika? Zrobiłem Aneks do umowy na czas zastępstwa nieobecnego pracownika. Czy teraz, żeby pozostawić pracownika na tym stanowisku może być kolejny Aneks - Porozumienie? Dodam, że pracownik przebywający na zwolnieniu prosi o zmniejszenie etatu z powodu konieczności opieki nad chorą matką….