Nauczyciel kontyraktowy - zatrudniony na 10/18 etatu, realizujący staż. W roku szkolnym 2004/2005 z braku mozliwości nie będzie zatrudniony (redukacja oddziałów).

Czy dyrektor na wniosek nauczyciela może dokonać oceny pracy, czy tą oceną będzie ocena stażu?

KN Art. 6a.

1. Praca nauczyciela, z wyjątkiem pracy nauczyciela stażysty, podlega ocenie. Ocena pracy nauczyciela może być dokonana w każdym czasie, nie wcześniej jednak niż po upływie roku od dokonania oceny poprzedniej lub oceny dorobku zawodowego, o której mowa w art. 9c ust. 6,(...)

pozdrawiam

oceny pracy

można dokonać, a na wniosek n-la nawet trzeba. A niezależnie od tego n-l otrzyma ocenę dorobku zawodowego.

Ocena dorobku może być sporządzona nawet bezpośrednio po uzyskaniu oceny pracy...

mimo wszystko zajrzyj Ewo do art. 6a KN...

pozdrawiam

mimo wszystko... :-)

przeczytajcie co napisałam - ocena dorobku może być dokonana zaraz PO ocenie pracy. Zatem można n-la ocenić (a na jego wniosek nawet trzeba), a potem (może być nawet następnego dnia) sporządzić ocenę dorobku za okres stażu...

Natomiast oczywiście, nie może być na odwrót - jeśli n-l otrzymał ocenę dorobku, to musi poczekać co najmniej rok na ocene pracy.

Zgrdek tzn. że wymieniony nauczyciel rok wcześniej miał ocenę dorobku jako stażysta?

 Wtedy nie można- fakt. Jeżeli jednak realizuje staż dłużej , to Ewa ma rację:)

nie, nie

??

To ja juz nic nie rozumiem...

Przeciez udanka wyraźnie pisze, że chodzi o n-la kontraktowego... Jeśli to jest nawet świeżo upieczony kontraktowy (w co wątpię), to mu na początku czerwca "stuknie" rok od wystawionej oceny dorobku... Ale wtedy udanka by takiego pytania nie zadawała, wobec tego sądzę, że ten n-l kończy drugi rok stażu na mianowanego, czyli odpowiedziałam jak odpowiedziałam...

nauczyciel kończy 2-gi rok stażu

Dopowiadam - nauczyciel kończy 2-gi rok stażu.

Rozumiem, najpierw ocena pracy - maj, a w czerwcu ocena dorobku za okres stażu.

Dziękuję.