Forum OSKKO - wątek
ReniaB | 12-01-2006 11:20:50 [#01] |
---|
gdy jest to czego trza formalnie by dać jej wolne na karmienie; czy ma napisać podanie i określić ile chce przerw czy proponować godziny czy dołączyć jakieś zaświadczenia; do jakiego wieku dziecka taka przerwa przysługuje? Jeżeli ktoś to przerabiał to może mi podpowie. Z góry dzięki. |
Ada | 12-01-2006 11:34:55 [#02] |
---|
KP Art.187.paragraf 1,2. _ "moja" mamusia korzysta i 1g. wczesniej konczy zajecia - umowilysmy sie, tak jest jej wygodniej, nie ma wymagan co do zaświadczeń. |
beera | 12-01-2006 11:40:04 [#03] |
---|
na podstawie KN Art. 69. 1. (uchylony). 2. W razie gdy czas pracy kobiety karmiącej dziecko wynosi ponad 4 godziny ciągłej pracy dziennie, przysługuje jej prawo korzystania z jednej godziny przerwy wliczanej do czasu pracy. Ułóż jej sensownie plan i po sprawie
np 3 godziny, okienko i 2 godziny |
beera | 12-01-2006 11:40:53 [#04] |
---|
no tak znowu nie wiem, czy matka karmiaca to n-l, czy administracja ;-)) |
urzędniczka | 12-01-2006 11:44:59 [#05] |
---|
Na podstawie art.69 KN matce karmiącej dziecko przysługuje godzina przerwy (płatnej) jeżeli jej czas pracy przekracza 4 godziny ciągłej pracy dziennie. Jeżeli w danym dniu ma do 4 godzin to przerwy w tym dniu nie ma. Można zażyczyć sobie zaświadczenia od lekarza o karmieniu dziecka piersią (lekarze wystawiają takie zaświadczenie , przeważnie bez problemu, na czas określony). Przepis nie przewiduje granicy wieku dziecka karmionego przez mamę. |
dyrlo | 12-01-2006 12:11:51 [#06] |
---|
Matka karmiąca to jest dzisiaj coś. Moja córa karmi do dziś, dojeżdża więc ta godzina nic Jej nie dawała. Dostała od szefowej 2 półgodzinne przerwy na odciaganie mleka i przywozi do domu. Nie jest nauczycielem. Czyli mozna i tak. |
ReniaB | 12-01-2006 19:32:07 [#07] |
---|
Dzięki za rady.Pani to administracja, a właściwie intendentka; chcę jej dać te godziny tylko nie wiem czy trzeba podanie i ustalenie formalne innych godzin czy wystarczy ustnie ustalić? |
panda | 12-01-2006 20:31:41 [#08] |
---|
Ja sprawę sfomalizowałam Administracyjna złożyła poadanie i dostarczyła zaświadczenie od lekarza. Po pół roku zamierzam zażądać ponownienia zaświadczenia. Uwaga: Pracownica wystąpiła o przerwę od godz. 14 do 15, czyli o faktyczne skrócenie o godzinę dnia pracy. KP mówi o przerwie na karmienie, zatem nie zgodziłam się na wskazane godziny i pozwoliłam wybrać inne w ciągu dnia. |
ReniaB | 13-01-2006 09:20:03 [#09] |
---|
Ale gwoli informacji chciasłabym wiedzieć czy poza zapisem w KP gdzieś jeszcze oficjalnie ta sprawa jest określona? Szukałam ale nic nie znalazłam. | UWAGA! Nie jesteś zalogowany!
Zanim napiszesz odpowiedź w tym wątku, zaloguj się!
Dopiero wtedy będziesz mógł/mogła wysłać wprowadzony komentarz na forum.
Jeśli nie masz jeszcze założonego konta na forum, załóż je.
Logowanie i/lub zakładanie konta.
|