hie może

i nie może być zatrudniony bez zgody KO.

Jak KO stwierdzi, że został normalnie zatrudniony może nakazać zastosowanie art 26 ust 5 KN, bo naruszone zostały przepisy o kwalifikacjach.

a jakim cudem

DO ASI

KN - Art. 26. 1. Stosunek pracy nauczyciela wygasa z mocy prawa odpowiednio w razie:

1) prawomocnego ukarania w postępowaniu dyscyplinarnym karą dyscyplinarną zwolnienia z pracy oraz karą dyscyplinarną zwolnienia z pracy z zakazem przyjmowania ukaranego do pracy w zawodzie nauczycielskim w okresie trzech lat od ukarania lub karą wydalenia z zawodu nauczycielskiego;

2) prawomocnego skazania na karę pozbawienia praw publicznych albo prawa wykonywania zawodu lub utraty pełnej zdolności do czynności prawnych;

3) prawomocnego skazania za przestępstwo popełnione umyślnie;

4) upływu trzymiesięcznego okresu odbywania kary pozbawienia wolności;

5) stwierdzenia, że nawiązanie stosunku pracy nastąpiło na podstawie fałszywych lub nieważnych dokumentów albo zostało dokonane z naruszeniem warunków określonych w art. 10 ust. 5 pkt 1-5, z zastrzeżeniem art. 10 ust. 9.

2. Wygaśnięcie stosunku pracy w przypadkach określonych w ust. 1 stwierdza dyrektor szkoły, a w stosunku do dyrektora szkoły - organ prowadzący szkołę.

pozdrawiam

viola

Czy nauczyciel kształcenia zintegrowanego zatrudniony w zerówce może  rozpocząć staż? Do tej pory wydawało mi się, że dyplom kształcenia zintegrowanego daje kwalifikacje i do zerówki, teraz po różnych rozmowach mam wątpliwości. Jest tyle różnych nazw specjalności np. pedagogika wczesnoszkona, nauczanie początkowe ...

a dokładnie

Iva, a stopień awansu?

pozdrawiam

 dziś byłam z aneksem do arkusza - pani w KO pyta mnie czy pani mgr nauczania poczatkowego ma kwalifikacje pedagogiczne. nie skomentuje tego.

W poście # zapytałam o nauczycielkę mojej córki. Szkoda po roku nauki okazało sie że nie moze uczyc historii. szkoda tak rok przed matura bo była super