będzie sprawdzane to czy szkoła wypełnia pkt. zawarte w art 14 ust 3 u.P.o. czyli:
1) programy nauczania zatwierdzone do użytku w szkole pod kątem zgodności z podstawą programową oraz ich realizacja wykazywana w dziennikach lekcyjnych
2) szkolne plany nauczania i ich realizacja (vide dzienniki lekcyjne) + ew. zajęcia dodatkowe
3) zasady oceniania i oceny klasyfikacyjne śródroczne, o ile termin ich wystawienia wynikający ze statutu minął; jeśli to szkoła dla dorosłych to jeszcze dokumentacja egzaminów semestralnych (o ile takie egzaminy już były)
4) dzienniki lekcyjne i dzienniki zajęć - czy zawierają wszystkie wymagane inf.; arkusze ocen - czy są i na jakich drukach; czy rp (jeśli jest) prowadzi dokumentację czynności wynikających z u.s.o. (te w zakresie oceniania)
5) jeśli to szkoła zawodowa to jakich zawodów uczy i czy są one prawidłowo wprowadzone
6) kwalifikacje zatrudnionych n-li i ew. zgody na zatrudnienie n-li bez kwalifikacji (jeśli wymagane) - jeśli to szkoła zawodowa, to w przypadku zatrudnienia osoby do nauczania zawodu (art 15 u.P.o.) wymagana jest zgoda OP
7) termin rozpoczęcia zajęć oraz przerw w pracy (ferii) a także tryb ustalania dodatkowych dni wolnych od nauki - kalendarz roku szk.
dokumenty: statut i wszystko co ze statutu wynika, wszystkie dzienniki, arkusze ocen, dokumentacja egzaminów (protokoły), dokumentacja uczniów (ta, którą składają przy przyjęciu do szkoły oraz ew. wnioski i podania i ich realizacja), orzeczenia KS oraz NI, jeśli są i ich realizacja (IPET, decyzja o NI) | 
