Czy w sytuacji przedstawionej poniżej nauczycielowi przysługiwał urlop uzupełniający za 2017 rok:

Nauczyciel przebywał:

29.11.2016 - 24.05.2017 na zwolnieniu lekarskim

25.05.2017 - 24.05.2018 na urlopie dla poratowania zdrowia

Z góry dziękuję za informacje. Pozdrawiam.

nie

Nauczycielka przebywa na urlopie dla poratowania zdrowia od 1 sierpnia 2018 do 1 sierpnia 2019 (jak w orzeczeniu), więc przysługuje jej zaległy urlop i bieżący. Zamierzam udzielić jej urlopu łącznie do 13.10.2019. proszę o potwierdzenie moich wyliczeń, z góry dziękuję.

Bez szczegółowego wyliczania: za 2018 ma ok. 1 tygodnia urlopu uzupełniającego, za 2019 - 4 tygodnie.

Wiec łącznie raczej wrzesień i pierwszy tydzień października.

za 2018 ma tylko 4 dni urlopu uzupełniającego

a za 2019 3 tygodnie i 4 dni, co daje łącznie 4 tygodnie i 1 dzień urlopu uzupełniającego

czyli urlop od 1.09 do 29.09.2019

oczywiście, o ile to jednostka feryjna

Nauczycielka przebywa na urlopie dla poratowania zdrowia od 1.09.2018 do 31.08.2019. Należy jej się 8 tygodni urlopu uzupełniającego. Czy urlopu uzupeł. muszę udzielić w całości od 1 września do 27 października? Czy mogę np. podzielić od 1.09 do 13 października i dwa tyg. od 23.12.2019 do 5 stycznia 2020?

możesz podzielić, ale musisz to uzasadnić, a n-l musi się na to zgodzić

na miejscu n-lki nie zgodziłabym się raczej na urlop uzupełniający w okresie od 23.12 do 5.01

gdyby zależało mi na urlopie w dniach 2-5.01, to zgodziła bym się na urlop od 2.01 do 15.01.2020, a gdyby był z tym problem, to bym się nie zgodziła na dzielenie urlopu

co do zasady:

• urlop uzupełniający jest udzielany w trakcie roku szkolnego,
• urlop uzupełniający nie może pokrywać się z urlopem bieżącym,
• urlop uzupełniający udzielany jest na wniosek nauczyciela w terminie uzgodnionym z dyrektorem szkoły,
• nie ma żadnego nakazu prawnego wykorzystania urlopu uzupełniającego bezpośrednio po ustaniu przyczyny przerywającej urlop (np. po zakończeniu udpz),
• urlopu uzupełniającego udzielany w tygodniach, a nie w dniach roboczych - urlop uzupełniający trwa bez względu na występujące w okresie jego udzielenia dni wolne od pracy czy dni wolne od zajęć dydaktycznych.

dziękuję, ważne wskazówki dla mnie.

urlop uzupełniający jest udzielany w trakcie zajęć w roku szkolnym

A czy można udzielić urlopu uzupełniającego nie od 1 września (niedziela) tylko od 2 września 2019r. (poniedziałek)? Nauczyciel napisał takie podanie.

Do 31 sierpnia br. przebywa na bieżącym urlopie wypoczynkowym zaś za 2018 rok ma 12 dni urlopu uzupełniającego z racji przebywania nb udpz.

Jeśli powinien być to urlop od 1 września to jaką pp odmowy podać nauczycielowi?

a dlaczego nie chcesz się zgodzić na taki urlop?

Ja chce się zgodzić tylko zastanawiam się czy mogę to zrobić. Wcześniej w # 05 jest napisane że urlop uzupełniający od 1 września stąd moja wątpliwość.

Bo przecież lepiej dla n-la od 2.09 gdyż wtedy będzie miał o 1 dzień dłużej urlop. 

Czy po stwierdzeniu, że nauczyciel naruszył zasady udpz (prowadzi dział. gosp. w trakcie urlopu), czas od którego wylicza się urlop uzupełniający liczy się od momentu ,,stwierdzenia" ( 20 lipca), czy od dnia kiedy lekarz medycyny pracy orzeka o zdolności do powrotu do pracy (2 sierpnia lekarz orzekł zdolność do pracy).\

Chodzi głównie o to, czy podczas urlopu uzupełniającego nauczyciel musi mieć orzeczoną ,,zdolność do pracy".

nie musi

a co z urlopem nauczyciela placówki nieferyjnej? Bieżący wykorzystała i od 1.09 do 31.08.2020r. idzie na udpz. W jakiej wysokości jej przysługuje 35 dni czy proporcjonalnie do okresu pracy 1.09.20120 do 31.12.2020 (35x4/12). Było cos kiedyś o tym że udpz konsumuje wypoczynkowy czy mi się wydaje?

przysługuje cały