Forum OSKKO - wątek

TEMAT: Nadgodziny w czasie strajku
strony: [ 1 ]
Cudowienka13-04-2019 12:10:19   [#01]

Dyrektor przedszkola zmęczony pracą w czasie strajku - 11 h dziennie w grupie, szuka innych rozwiązań. Wydział Edukacji proponuje wspomóc się nauczycielem. religii. 

Nauczyciel religii zatrudniony jest na 3/22 w przedszkolu.

1.Czy można mu wydać polecenie służbowe na  nadgodziny za nauczycieli, którzy podjęli strajk? 

2.Czy nauczyciel religii może odmówić, a jako powód podaje odmowę ze względów moralnych (nie chce zarabiać na strajku nauczycieli)   a drugi argument - nie może przyjąć nadgodzin,   bo nie jest w stanie w tym czasie zapewnić opieki nad 5-letnim dzieckiem. Jego dziecko jest naszym przedszkolakiem  zatem mógłby przyjść do przedszkola z katecheta. Ten sprawowałby opiekę nad grupą i jednocześnie swoim dzieckiem.

 

rzewa13-04-2019 14:42:47   [#02]

1. można dać polecenie ale nie będą to nadgodziny a zastępstwa doraźne

2. może odmówić ale z ważnych przyczyn, a to czy takie przyczyny zachodzą czy nie ocenia dyrektor

Zbig6015-04-2019 12:58:57   [#03]

W naszej placówce w znakomitej większości w referendum nauczyciele opowiedzieli się "za strajkiem". Zw. Zaw. ogłosiły strajk. Codziennie nauczyciele określają czy w danym dniu strajkują, lub nie. Dzieci w szkole nie ma (oprócz zdających egzamin po kl.ósmej). Czy nauczyciele niebiorący udziału w strajku, przychodzący do pracy i będący do dyspozycji dyrektora,  mają prawo do pełnego wynagrodzenia, tj. łącznie z godzinami ponadwymiarowymi, które "wypracowują" w danym dniu, jako tzw. "gotowość do pracy"? Regulamin gminny nie określa tego w swojej treści...

AnJa15-04-2019 13:41:48   [#04]

Moim zdaniem tak

rzewa15-04-2019 16:38:18   [#05]

a moim zdaniem nie -> nie ma pp by za te godziny należało sie wynagrodzenie -> zatem wynagrodzenie się nie należy

tzw. gotowość do pracy dotyczy jedynie godzin ustalonych umowa o pracę lub aktem mianowania, a godziny ponadwymiarowe do tego nie należą

AnJa15-04-2019 17:33:23   [#06]

Pozostaję przy swoim zdaniu. Chyba że zapis regulaminu jest jednoznaczny.

DYREK15-04-2019 18:44:06   [#07]

dyrektor szkoły nie ma nadgodzin -> co do zasady pracownicy zarządzający w imieniu pracodawcy zakładem pracy wykonują, w razie konieczności, pracę poza normalnymi godzinami pracy bez prawa do wynagrodzenia oraz dodatku z tytułu pracy w godzinach nadliczbowych

zastępstwa doraźne, godziny ponadwymiarowe są zdefiniowane w KN

godziny nadliczbowe (skrótowo: godziny powyżej 40) są zdefiniowane w Kodeksie pracy

UWAGA!
Nie jesteś zalogowany!
Zanim napiszesz odpowiedź w tym wątku, zaloguj się!
Dopiero wtedy będziesz mógł/mogła wysłać wprowadzony komentarz na forum.
Jeśli nie masz jeszcze założonego konta na forum, załóż je.
Logowanie i/lub zakładanie konta.

strony: [ 1 ]