Nauczyciel zatrudniony w niepełnym wymiarze godzin, jest zatrudniony na etat w innej szkole czy gdyby został opiekunem praktyk (uczniowie technikum wyjazd zagranczny 21 dni) w naszej szkole , w szole w której ma etat można uznac za nieobecność usprawiedliwioną niepłatną czy urlop bezpłatny? i jak wyglada sprawa płacy w naszej szkole nauczyciel zatrudniony jest na 7/18?
I jak wygląda sprawa wynagrodzenia nauczyciela który zatrudniony jest w pełnym wymiarze? (praktyki w czasie roku szkolnego) czy płacimy za godziny ponadwymiarowe ?
Bardzo proszę o podstawę prawną | 
