Forum OSKKO - wątek

TEMAT: No i sejm przegłosował zmianą KN
strony: [ 1 ][ 2 ]
malgala16-11-2017 21:27:55   [#51]

U nas wspomagający 18, pozostali 20.

gimnazjum17-11-2017 09:11:10   [#52]

u nas: pedagog,psycholog,logopeda, wspomagający, doradca zawodowy -30 godzin

rewalidacja - 25 godzin, 

socjoterapia, korek.komp i inne terapeutyczne - 18 godzin

Roman Langhammer17-11-2017 16:03:15   [#53]

No właśnie... u mnie pedagog, psycholog, logopeda - 30, wspomagający - 18 (i raczej ponadwymiarowe 2-4 zawsze).

Brawo. Niech wszystkie OP ustalą pensum na 22 i będzie dobrze. U nas 30, gmina obok 25, a 10 kilometrów dalej 20. A praca ta sama.

Z tej zmiany jestem zadowolony.

Ocena pracy 3 lata? Ok. Będzie co 3 lata. Co 7? Przez pierwsze 4-5 lajcik i sprężenie na ostatnie 2 przed oceną. A co 3 lata? Raczej staranie się cały czas. Dla mnie na plus.

@gause7 - nie panikuj, wystarczy, że ZNP robi czarną robotę dla oświaty. Bo oni moim zdaniem niszczą opinię nauczycielską.

eny17-11-2017 19:14:43   [#54]

Przy 83 etatach nauczycielskich na okrągło będzie ocena...:(

Roman Langhammer17-11-2017 19:46:03   [#55]

Ilu masz "wice"?

83:3 lata = 27 rocznie

27: 1 dyr i 2/3 wice = 6-9 rocznie... dużo? 

cynamonowa17-11-2017 21:09:42   [#56]

dużo.....bo szkoła, to uczyć ma....:) :) 

kulka17-11-2017 21:15:17   [#57]

Nauczyciel pracuje w trzech szkołach po1/3 etatu.

Do tej pory nie było obligatoryjnej oceny więc tam, gdzie miał kilka godzin, oceny na ogół nie było. Ba,, mógł bez oceny i lata długie pracować. A teraz być musi. Trzy oceny będzie miał? Czy ten, kto pierwszy z dyrektorów, ten lepszy? A jeśli dyrektor pierwszy nie będzie zgadzał się z oceną dyrektora nr 2? Czy coś mi umknęło? 

eny17-11-2017 22:25:08   [#58]

Dokładnie ja cynamonowa... !

Odp. 3 wice- ale robotą wszyscy zawaleni :(


post został zmieniony: 17-11-2017 22:29:27
noe1918-11-2017 09:15:17   [#59]

#roman

te wyliczenia nie są dobre, bo ...

po wejściu dodatku, każdy nauczyciel dyplomowany będzie chciał być oceniony licząć na wyróżniający i dodatkowe pieniążki. Dostaniesz więć 83 (ja mam samych dyplomowanych)  wnioski o ocenę i zrobisz to w 3 miesiące :) - powodzenia

AnJa18-11-2017 11:37:46   [#60]

Po pierwszych 10 rzetelnie zrobionych ocenach tłok  się zmniejszy.Bo statystycznie w tej 10 będą 2-3 maksymalnie i 1 negat.

Roman Langhammer18-11-2017 15:53:54   [#61]

Chyba, że noe19 będzie od strzału dawał wyróżniające... ale wtedy taka ocena będzie tak rzetelna, jak dawanie wyróżniających wszystkim. 2-3 zdania i po kłopocie.

noe1919-11-2017 10:59:34   [#62]

#AnJa - dlaczego tłok się zmienjszy? nie widzę związku

#Roman - znasz mnie?, że próbujesz mnie obrazić?

AnJa19-11-2017 11:49:58   [#63]

Że względu na związek między ustalona ocena a wyobrażeniem,  że będzie ona najwyższą.  Jeśli faktyczne oceny będą  niższe od oczekiwanych ocena  stanie się dla nauczyciela uciążliwości. 

Co do samej zasadzie oceny na pewno może ona być trudna dla dyrektora który w szkole pracuje do ok. 2 lat bo może mieć jeszcze fragmentaryczna wiedzę o pracy  swoich nauczycieli. Później  jednak sprawa się upraszcza.

Oczywiście istotne będzie owskaznikowanie przyjęte w szkole.

Karolina19-11-2017 15:01:33   [#64]

PEWNIE pytanie nie na miejscu.. ale ostatnio zalatana jestem i może coś przeoczyłam.... czy dyrektora też będzie ktoś oceniał co trzy lata?

Leszek19-11-2017 17:48:05   [#65]

tak

KO z OP (ze wskazaniem na KO)

pozdrawiam

kulka19-11-2017 18:59:40   [#66]

Czy w momencie, w którym zacznie obowiązywać przepis będzie trzeba dokonać oceny pracy  tym nauczycielom, których  oceniono  wcześniej,  niż trzy lata temu ? 

dariuszn720-11-2017 08:48:50   [#67]

Mam pytanie odnośnie godzin dla wice, nie ma ponad wymiarowych(za wyjątkiem tych wynikających z realizacji planów nauczania), ale jak to wygląda z zatrudnieniem w innych placówkach, czy wice będzie mógł być zatrudniony w innej szkole. Mam aktualnie taką sytuację, że w ościennych szkołach brakuje specjalisty i wyraziłem zgodę, czy w przyszłym roku będzie to wyglądało tak samo czy nie będzie mógł wice podjąć dodatkowej pracy.

Leszek20-11-2017 09:19:30   [#68]
–- oceny pracy nauczyciela kontraktowego i nauczyciela mianowanego dokonuje się po raz pierwszy na nowych zasadach do dnia 31 sierpnia 2021 r., a jeżeli nauczyciel w tym okresie rozpocznie staż na kolejny stopień awansu zawodowego – po zakończeniu tego stażu.
–- oceny pracy nauczyciela dyplomowanego, który w dniu 1 września 2018 r. legitymuje się co najmniej trzyletnim okresem pracy w szkole od dnia uzyskania stopnia nauczyciela dyplomowanego, dokonuje się po raz pierwszy na nowych zasadach do dnia 30 czerwca 2020 r.
pozdrawiam
Natka20-11-2017 19:46:15   [#69]

ocena z maja 2017,

do niedawna łudziłam się, że będę miała do 2022 względny spokój - u nas KO samo nigdy nie robiło oceny,

2020 koniec kadencji

czas pokaże, co dalej 

Ania Sz21-11-2017 13:08:46   [#70]

Jeśli nauczyciel uzyskał stopień awansu n-la mianowanego w lipcu 2017 r., wg aktualnie obowiązujących przepisów ma rok przerwy i zacząłby 1.09.2018 r. na dyplomowanego. Wg projektu KN przerwa wydłuża mu się o dodatkowe 3 lata (czyli łącznie 4 lata przerwy) i staż może rozpocząć dopiero 1.09.2021 r.?

Leszek25-11-2017 16:31:09   [#71]

na to by wyglądało

pozdrawiam

olekjurek27-11-2017 09:30:03   [#72]

Od kiedy obowiązuje 35 dniowy urlop dyrektora i zakaz godzin nadliczbowych,od 1 stycznia 2018 czy od 1 września 2018?

noe1927-11-2017 10:14:32   [#73]

spokojnie, jeszcze czekamy na podpis Prezydenta :)

urlop od 1 stycznia

ponadwymiarowe od 1 września

DYREK27-11-2017 15:42:13   [#74]

Związek Nauczycielstwa Polskiego zaapelował do Prezydenta o zawetowanie ustawy o finansowaniu zadań oświatowych.

noe1928-11-2017 07:39:07   [#75]

prezydent podpisał ustawę

http://samorzad.pap.pl/depesze/wiadomosci_centralne/179216/Finanse-oswiaty--Prezydent-podpisal-ustawe-oswiatowa


post został zmieniony: 28-11-2017 10:30:08
Leszek29-11-2017 09:39:18   [#76]

Jutro publikacja na rcl-u

pozdrawiam

malchow29-11-2017 10:37:24   [#77]

Jeżeli kadencja upływa z dniem 31 sierpnia 2017 roku, a przepis o urlopie wchodzi od 1 stycznia 2018 roku to czy ma być on rozpisany w pełnym wymiarze 35 dni czy obowiązują jakieś proporcje przy jego planowaniu od 1 stycznia do 31 sierpnia?

ReniaB29-11-2017 12:11:00   [#78]

na rok 2018 35 dni - zdroworozsądkowo.

DYREK29-11-2017 12:35:25   [#79]

Art. 65 KN -> prawo do drugiego i dalszych urlopów nauczyciel uzyskuje z początkiem roku kalendarzowego (1 stycznia)

za rok 2017 -> urlop w wymiarze ferii i w czasie ich trwania (dyrektor)

za rok 2018 -> urlop w wymiarze 35 dni zgodnie z planem urlopów (dyrektor)

za rok 2019 -> urlop w wymiarze ferii i w czasie ich trwania (już jako nauczyciel - koniec kadencji dyrektora 31.08.2018 r.)

 

ola 1329-11-2017 15:55:47   [#80]

Ciekawe...

A jak przez 6 miesięcy 2018 dyrektor będzie na UDPZ to jak mu wyliczyć ten urlop? Dalej ma 35 dni? A jak kadencja mu się zakończy 31 sierpnia 2018 to jak to wszystko liczyć?

DYREK29-11-2017 16:35:46   [#81]

prawo do urlopu dotyczy roku kalendarzowego, a nie szkolnego

DYREK29-11-2017 18:42:29   [#82]

ponadto od 1.01.2018 r. dodano w KN art. 66a - stosuje się także do dyrektora szkoły

Art. 66a. 1. Jeżeli nauczyciel szkoły, o której mowa w art. 64 ust. 3 (nieferyjna), nie może rozpocząć urlopu wypoczynkowego w ustalonym terminie z przyczyn usprawiedliwiających nieobecność w pracy, a w szczególności z powodu:
1) czasowej niezdolności do pracy wskutek choroby,

2) odosobnienia w związku z chorobą zakaźną,

3) powołania na ćwiczenia wojskowe lub na przeszkolenie wojskowe albo stawienia się do pełnienia terytorialnej służby wojskowej rotacyjnie, na czas do 3 miesięcy,
4) urlopu macierzyńskiego,
5) urlopu dla poratowania zdrowia

– urlop wypoczynkowy ulega przesunięciu na termin późniejszy.

2. Część urlopu wypoczynkowego niewykorzystaną z powodu:
1) czasowej niezdolności do pracy wskutek choroby,
2) odosobnienia w związku z chorobą zakaźną,
3) odbywania ćwiczeń wojskowych lub przeszkolenia wojskowego albo pełnienia terytorialnej służby wojskowej rotacyjnie, przez czas do 3 miesięcy,
4) urlopu macierzyńskiego,
5) urlopu dla poratowania zdrowia

– udziela się w terminie późniejszym.


3. Przepisy ust. 1 i 2 stosuje się odpowiednio do dyrektora i wicedyrektora szkoły oraz nauczyciela pełniącego inne stanowisko kierownicze w szkole, a także nauczyciela, który przez okres co najmniej 10 miesięcy pełni obowiązki kierownicze w zastępstwie nauczyciela, któremu powierzono stanowisko kierownicze.


post został zmieniony: 29-11-2017 18:53:38
Leszek29-11-2017 20:30:55   [#83]

No i jest już dzisiaj na rclu

Poz.2203

Pozdrawiam 

gause707-12-2017 22:12:37   [#84]

dwa lata temu w jednym organie prowadzącym wywalczyliśmy dla nauczycieli wspomagających 18, dla specjalistów 20 h; 

ku naszej wieeeelkiej radości; więc owa radość dla nich potrwa do 01.09.2018 :(

 

Joasia Berdzik08-12-2017 09:38:47   [#85]

wspomagający to fakt, ze im się zwiększy do 20

ale dla specjalistów te 20 godzin może spokojnie zostać

UWAGA!
Nie jesteś zalogowany!
Zanim napiszesz odpowiedź w tym wątku, zaloguj się!
Dopiero wtedy będziesz mógł/mogła wysłać wprowadzony komentarz na forum.
Jeśli nie masz jeszcze założonego konta na forum, załóż je.
Logowanie i/lub zakładanie konta.

strony: [ 1 ][ 2 ]