Forum OSKKO - wątek

TEMAT: Urlopowe dla obługi
strony: [ 1 ]
Sylwek20-04-2009 07:49:03   [#01]
Czy urlopowe dla obługi (kwota) powinna być również zróżnicowana jak przy korzystaniu ze świadczeń z ZFŚS? Czy rzop. o wynagradzaniu pracowników samorządowych dotyczy również pracowników obslugi szkół. Do tej pory były to dwa różne akty prawne.
DYREK20-04-2009 10:00:15   [#02]

1. tak, teraz jest jedno rozporządzenie

UoSO

Art. 5d. Status prawny pracowników niebędących nauczycielami zatrudnionych w szkołach i placówkach prowadzonych przez jednostki samorządu terytorialnego określają przepisy o pracownikach samorządowych.

 

nowe rozporządzenie w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych, zastępujące obowiązujące rozporządzenia:

- rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 2 sierpnia 2005 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych jednostek samorządu terytorialnego

- rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 2 sierpnia 2005 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych zatrudnionych w urzędach gmin, starostwach powiatowych i urzędach marszałkowskich

 

 

2. jakie urlopowe ?

Świadczenia urlopowego dla pracowników sektora finansów publicznych nie wypłaca się.

Pracownicy niepedagogiczni korzystają ze świadczeń zfśs na zasadach określonych w ustawie i regulaminie uzgodnionym ze ZZ

Z ustawy o ZFŚS

"Pracodawcy prowadzący działalność w formach organizacyjno-prawnych jednostek sektora finansów publicznych, o których mowa w art. 18-20 ustawy z dnia 26 listopada 1998 r. o finansach publicznych, tworzą Fundusz, bez względu na liczbę zatrudnianych pracowników."

 

Wyjątek od reguły:

Nauczyciele otrzymują świadczenie urlopowe zgodnie z KN i mają prawo do dofinansowania z ZFŚS .

Sylwek20-04-2009 11:05:50   [#03]

Dyrek!

Z całym szacunkiem. Chodzi i o zapisy w art. 3 a w szczególności ust. 5 ustawy o ZFŚS. Czy to świadczenie winno być też zróżnicowane i jest nazwane "świadczenie urlopowe".

Przypuszczalna odpowiedź "zależy jak macie w regulaminie". Ale pytanie brzmi czy powinno być zróżnoicowane i wtedy oczywiście odpowiedni zapis. Nie piszę tu o samej wysokości tego świadczenia.

mamma20-04-2009 11:47:59   [#04]
wprawdzie nie dotyczy to obsługi, ale pytam? ile urlopu na dokształacanie dla nauczyciela mogę udzielić?
Ania Sz20-04-2009 12:51:22   [#05]

Do #03: u nas jest zróżnicowane wg dochodów i nazywa się to "wczasy pod gruszą".

Do #04:

§ 3. 1. Nauczycielowi odbywającemu studia zaoczne lub wieczorowe w szkole wyższej przysługują płatne urlopy szkoleniowe w każdym roku studiów, przeznaczone na udział w obowiązkowych zajęciach dydaktycznych oraz przygotowanie się i przystąpienie do egzaminów, w wymiarze:
  1)   na studiach zaocznych - 28 dni roboczych,
  2)   na studiach wieczorowych - 21 dni roboczych.
2. W ostatnim roku studiów, niezależnie od urlopów przewidzianych w ust. 1, nauczycielowi przysługuje dodatkowo 21 dni roboczych płatnego urlopu na przygotowanie pracy magisterskiej (dyplomowej) oraz przystąpienie do egzaminu magisterskiego (dyplomowego).
3. Jeżeli ostatni rok studiów w szkole obejmuje tylko jeden semestr, płatny urlop szkoleniowy, o którym mowa w ust. 1, ulega skróceniu o połowę.
 
z: Rozp. MEN z dnia 19 grudnia 2000 r. w sprawie szczegółowych zasad udzielania nauczycielom urlopów dla dalszego kształcenia się, dla celów naukowych, artystycznych, oświatowych i z innych ważnych przyczyn oraz ulg i świadczeń związanych z tym kształceniem, a także organów uprawnionych do ich udzielania. (Dz. U. z dnia 15 stycznia 2001 r.)
DYREK20-04-2009 14:53:13   [#06]

"Wczasy "pod gruszą" są jedną z form wypoczynku - wypoczynku organizowanego przez pracowników we własnym zakresie. Dopłata do tej formy wypoczynku jest finansowana ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. To, czy w danym zakładzie w ogóle można ubiegać się o dofinansowanie do "gruszy", według jakich zasad jest wypłacane dofinansowanie i jakie warunki trzeba spełnić, by "gruszę" otrzymać - o tym wszystkim decyduje zakładowy regulamin Funduszu opracowywany samodzielnie przez każdego pracodawcę tworzącego Fundusz w trybie określonym w art. 8 ust. 8 ustawy o Funduszu.
W odróżnieniu od roszczeniowego świadczenia urlopowego, świadczenia socjalne finansowane z Funduszu, w tym wczasy "pod gruszą", mają charakter uznaniowy. Ich przyznanie oraz wysokość uzależnione są od spełniania przez osoby uprawnione kryteriów o socjalnym wyłącznie charakterze, tzn. od ich sytuacji życiowej, rodzinnej i zdrowotnej. Stosowanie wymienionych kryteriów w praktyce oznacza, że dopłaty do wczasów pod gruszą nie powinny być przyznawane w jednakowej wysokości. Sytuacje socjalne pracowników różnią się, a więc przyznawane przez zakład dopłaty do wypoczynku powinny być również zróżnicowane. "

http://www.prawo.lex.pl/czasopisma/slp/pomocwfw.html

 

Zapis "pracownik musi mieć w tym przypadku co najmniej 14 dni urlopu" odnosi się do świadczenia urlopowego. W szkole, ktora prowadzi gospodarkę finansową na podstawie przepisów o finansach publicznych nie ma pojęcia świadczenia urlopowego (pomijam wyjątkowy zapis KN). Każdy uprawniony (pracownicy i ich rodziny, emeryci i renciści i ich rodziny oraz inne osoby, którym pracodawca przyznał w regulaminie prawo do korzystania ze świadczeń socjalnych) ma prawo do dofinnsowania wypoczynku organizowanego własnym zakresie "wczasy pod gruszą".

Inaczej:

"wczasy pod gruszą" - dofinnsowanie wypoczynku organizowanego we własnym zakresie - należy się wszystkim uprawnionym (w jednostkach takich jak szkoła)

"wczasy pod gruszą" - świadczenie urlopowe dla pracowników w zakładach poniżej 20 pracowników, należy się tylko pracownikowi jeżeli ma urlop co najmniej 14 dni - nie dotyczy szkół (gospodarka finansowa na podstawie przepisów o finansach publicznych) i zakładów, które tworzą ZFŚS.

DYREK20-04-2009 14:58:18   [#07]

Sylwek

ustawa o zfśs:

Art. 3.

ust. 3a i ust. 5 (odwołuje się do ust.3) - nie odnosi się do szkół

wynika to z ust. 2 (szkoła to jednostka sektora finansów publicznych i ma obowiązek tworzenia zfśs)

czyli nie wypłaca świadczenia urlopowego pracownikowi niepedagogicznemu

http://isip.sejm.gov.pl/servlet/Search?
todo=file&id=WDU19960700335&type=3&name=D19960335Lj.pdf

mamma20-04-2009 16:55:05   [#08]
dyrku, jak to w końcu ma być?
EwaBe20-04-2009 18:09:07   [#09]

Mamma, przeczytałaś odpowiedź Ani Sz. (# 5) ?.

Przecież udzieliła Ci wyczerpującej. Skierowałaś nauczyciela na studia, więc masz odpowiedź.

Dlaczego pytasz Dyrka, który słusznie skupił się na pytaniu Sylwka?.

 Co "jak to w końcu ma być"? - że Cię, mammo, zacytuję?.

 

 

mamma20-04-2009 18:19:02   [#10]
no tak, zaślepiło mnie ,to przez to słońce-)i nawał pracy, i jeszcze mi szlag trafił wniosek prawie gotowy na generatorze-(((
Sylwek21-04-2009 09:47:14   [#11]

DYREK!

Serdeczne dzięki za tak dokładną wykładnię.

UWAGA!
Nie jesteś zalogowany!
Zanim napiszesz odpowiedź w tym wątku, zaloguj się!
Dopiero wtedy będziesz mógł/mogła wysłać wprowadzony komentarz na forum.
Jeśli nie masz jeszcze założonego konta na forum, załóż je.
Logowanie i/lub zakładanie konta.

strony: [ 1 ]