Forum OSKKO - wątek

TEMAT: Wicedyrektor - problem... Nie mój, ale...
strony: [ 1 ]
Fakir217-06-2007 23:45:24   [#01]

Przyjaciółka dyrektorka (starszej daty kobieta chociaż się nie przyznaje, niebędąca użytkownikiem tego Forum, tak w ogóle to... nieco zacofana...:))) "zastrzeliła" mnie pytaniem...

Ponieważ ja tego problemu (jak 15 lat jestem dyrem) nigdy nie miałem - obiecałem się spytać mądrzejszych...

Jest szkoła, dyrektor, wicek...

Ten wicek ma powołanie na wicka do końca sierpnia tego roku.

Od roku jest na zdrowotnym. Zdrowotny się kończy z końcem zajęć (czyli 22.06.).

Dyrektorka znalazła sobie w tzw. "międzyczasie" kogoś wg siebie sensowniejszego (obecnie p.o. wicka) i chce go zatrzymać...

Czy musi coś podejmować w związku z aktualnym jeszcze wickiem? Poza rozmową - co oczywiste - i złożeniem mu oferty pracy np. w klasie jako nauczyciel przedmiotu?

Obecny wicek jest biologiem i będą dla niego godziny w przyszłym roku.

Przyszły (ewentualnie) wicek jest polonistą i też są dla niego godziny...

Ja się kompletnie w tym nie rozeznaję, pomóżcie !!!!

Bardzo proszę....

edukacja0117-06-2007 23:51:19   [#02]

powołanie (wg danych przez Cie podanych) do 31.08

od 1.09 - wicedyrektor staje sie nauczycielem

jesli do 31.05 nie otrzymał zadnego wypowiedzenia (czegokolwiek) - pd 1.09 - jest nauczycielem na 18 godz. (bez wzgledu na to czy sa godziny czy ich nie ma)

Fakir217-06-2007 23:56:48   [#03]

- - -

Dzięki za szybką reakcję :))))

Rozumiem, że nie istnieje coś takiego jak konieczność "wypowiedzenia", poinformowanie o tym, że "dalej już nie będzie" itp.?

edukacja0117-06-2007 23:59:58   [#04]

na wszelki wypadek - lepiej dac tp "wypowiedzenie" - jak nie do 31.05 - to czym predzej :)

Małgoś18-06-2007 00:02:52   [#05]

Fakir2 :-)))

po takim wstępie, az mi dech zaparło - myslałam, że ta starszawa, zacofana dyrka co najmniej zabroniła się malować swojemu wickowi ;-)

Fakir218-06-2007 00:11:46   [#06]

Hmmm....

Dać wypowiedzenie... OK... Ale... z czego?!?! Skoro tylko do końca sierpnia ma powołanie?

Małgosiu...

Wiesz, że ta moja przyjaciółka pracuje od ponad 40 lat w JEDNEJ szkole?!?!? Jako 18letnia dziewczyna (po liceum pedagogicznym) zaczynała w tej szkole aż doszła do dyrektora... I wcale nie jest taka zacofana... Tylko - ten tego... - komputer, internet i te inne takie są jej obce...

Ale jest "nowa" duchem :))))

Jej pomysły mnie przerażają... Jest NIESAMOWITA !!! Robi cudeńka :))))

Zawsze była dla mnie "guru" jeśli chodzi o przepisy. Wiedziała wszystko! No ale ostatnio sama powiedziała, że "tempo zmian ją przerosło"...

Chcę jej pomóc, bo to dobry człek...

Fakir218-06-2007 10:30:05   [#07]

Podnoszę...

Powiedzcie coś... Proszę...
dyrlo18-06-2007 11:23:55   [#08]
Nic nie musi dawać na pismie, siadają razem, omawiaja zaistniały problem i kobieta przestaje być wicedyrektorem, i trzeba podjąć już kroki aby powołać nowego wicedyrektora.
Annax18-06-2007 11:24:30   [#09]

Prośba

Krzysztof, mam problem i myślę, że możesz mi pomóc. Czy mogę teraz mailem lub zadzwonić? Pozdrawiam
Donda18-06-2007 11:27:21   [#10]
 A po co wypowiedzenie, skoro ma powołanie do 31.08.? Porozmawiać z nią jak z człowiekiem, podziękować za współpracę, wyjaśnić sytuację i  poinformować o etacie. W sensie prawnym, moim zdaniem, nie trzeba podejmować żadnych kroków,a w sensie ludzkim - porozmawiać.
AnJa18-06-2007 11:32:24   [#11]
w normalnym świecie, jesli coś ma termin i on własnie upływa- nic robić nie trzeba

w tej kwestii chyba nawet oświata jest podobna do normalnego świata

czyli nic nie robić, poza ujęciem byłej wice jako nauczyciela w arkuszu

pomijam kwestie ludzie- pogadania, podziękowania i inne takie, o których ja pewnie bym zapomniał- dlatego piszę;-)
AnJa18-06-2007 11:32:54   [#12]
ups- juz napisaliście

trochę z tym wisiałem i nie zauważyłem
Marek Pleśniar18-06-2007 11:48:05   [#13]

najwyżej na wszelki słuczaj napisać do wicedyrektora pismo z informacją, że w związku z wygaśnięciem w dniu takim a takim powierzenia stanowiska wicedyr. informuję, że nie planuję powierzenia stanowiska po tym terminie oraz że od dnia 1.09 przewiduję w arkuszu taki a nie inny przydział przedmiotów i godzin. Dobrej informacji nigdy dość a ponadto wypada może nawet

Donda18-06-2007 11:53:23   [#14]
 Informację można wysłać, czemu nie, ale może przed wysłaniem lepiej pogadać i uprzedzić, żeby nie poczuł się urażony.
Fakir218-06-2007 12:15:07   [#15]

Serdecznie dziekuję :)))

Informacje zebrałem i przekazałem zainteresowanej.

Dziękuję w jej imieniu (i własnym oczywiście też:)))

- - -

Aniu - pisz mail'a... Za chwilę odbieram francuzów z lotniska i bedę miał zakręcony czas... Wieczorkiem sie odezwę :)))

PS. Jeszcze nie sprawdzilem, dlaczego moi u Was nie byli... Ale nie odpuszcze!!!

miw18-06-2007 13:29:04   [#16]

Wszystko w porządku jak jest termin powołania do 31 sierpnia, a jeżeli takowego terminu powołania nie ma vicek to co z tym fantem? Nowy dyrektor chce powołać nowego vicka, stary ma powołanie na stanowisko bez podania terminu, w arkuszu organizacyjnym figuruje z ilością godzin jakby nadal miał być vickiem, pomóżcie mądrzy dyrektorzy jak ten problem rozwiązać, bo ja nie mam pomysłu.

dyrlo18-06-2007 14:01:39   [#17]

Fakir2

Bardzo mi się podoba to co napisał Marek, tak właśnie byłoby wg mnie najzgrabniej.

miv - uruchomić procedurę odwołania, trzymiesięczne wypowiedzenie itd. trudne ale innej możliwości nie ma, a może ten vicek sam zrezygnuje? Rozmowa nieunikniona, ale dopiero od września bo nowy dyrektor nastanie we wrześniu, czy tak?

Kapral18-06-2007 22:09:15   [#18]
Witam Panstwa- czy sa jakies warunki powolywania nowego vice? zgoda Rady Pedagogicznej czy cos w tym stylu? Czy jest to samodzielna decyzja dyrektora?
barbaras218-06-2007 22:10:36   [#19]
Jest to tylko opinia rady o pismo do OP o wyrazenie zgody na powołanie wicka
Kapral18-06-2007 22:21:01   [#20]
Czyli to Rada Pedagogiczna wysyla pismo do Op a nie dyrektor? myslalem ze Rada tylko opiniuje wybor dyrektora?
zgredek18-06-2007 22:27:24   [#21]
przewodniczącym RP jest dyrektor
jerzyk18-06-2007 22:36:21   [#22]

UoSO

Art. 37. 1. W szkole lub placówce, w których zgodnie z ramowym statutem może być utworzone stanowisko wicedyrektora i inne stanowiska kierownicze, powierzenia tych stanowisk i odwołania z nich dokonuje dyrektor szkoły lub placówki, po zasięgnięciu opinii organu prowadzącego, rady szkoły lub placówki oraz rady pedagogicznej.

Kapral18-06-2007 22:40:50   [#23]
Dzieki, teraz wiem wszystko. Fajnie ze trafilem tu do was. Expres dzialania:) i pomocy
brodesen22-06-2007 18:45:16   [#24]

#16

...to jeszcze raz wracam do #16. czy jest mozłiwość odwołania vicka po 1 września jeśłi został ujęty w arkuszu jako vicek na 2007/2008? wydaje mi się że trzeba by było to zrobić przed 31 maja. choć vicek ma w umowie że jest vickiem do odwołania, a odwołuje go przecież dyrektor. vicek nie jest vickiem w drodze mianowania lub umowe o pracę a z powołania. a poza tym czy po odwołaniu nie należy mu zagwarantowac 18 godzin? a co jesłi ich nie ma stosownie do jego kwalifikacji?
DYREK22-06-2007 19:03:18   [#25]

wicedyrektor jest przede wszystkim nauczycielem, zatrudnia go szkoła

odwołanie ze stanowiska to nie rozwiązanie umowy o pracę

praktycznie w Twoim przypadku można to zrobić  przy planowaniu roku szkolnego 2008/2009 - odwołanie i art. 20

Odwołanie na początku września 2007 to w przypadku sprawy w sądzie:

- wypłata 3 miesięcznego dodatku ( sąd nie przywraca na stanowisko wicedyrektora tylko zasądza odszkodowanie )

- przywrócenie na stanowiska nauczyciela, jeżeli nie godzin to i tak należy wypłacać wynagrodzenie lub szukać dla niego godzin w innej szkole

W sumie to koszty dla szkoły, dyrektor może odpowiadać za naruszenie dyscypliny finasów publicznych

brodesen22-06-2007 21:23:42   [#26]
...dziękuję ci dyrku!!! bardzo mi pomogłeś!!!

UWAGA!
Nie jesteś zalogowany!
Zanim napiszesz odpowiedź w tym wątku, zaloguj się!
Dopiero wtedy będziesz mógł/mogła wysłać wprowadzony komentarz na forum.
Jeśli nie masz jeszcze założonego konta na forum, załóż je.
Logowanie i/lub zakładanie konta.

strony: [ 1 ]